APP下载

竞赛题下酒菜来啦

搜索

竞赛题下酒菜来啦

题目内容

(

多选题

)

1、108以下()职工单位不得安排进行疗养。

A、不在岗人员

B、新员工入职未定岗

C、警告、记过、记大过、留用察看处分期内

D、降级(降职)、撤职处分后一年内

答案：ABCD

竞赛题下酒菜来啦

1、89评选为国网公司级优秀共产党员一次奖励()元。

点击查看题目

1、46表彰项目应具有(),能够产生较好的企业效益和社会效益。

点击查看题目

1、35班组数量不足()个,一般不单独设置业务机构。

点击查看题目

92、受表彰的先进个人中,近3年绩效累计积分达到5.5分及以上的人数占比不得少于60%。

点击查看题目

1、171根据《国家电网公司福利计划管理暂行办法》,超本年度下达福利计划执行的单位,在核定下年度福利计划时()超计划部分。

点击查看题目

12、公司人力资源部是学历及各类资格证书的归口管理部门;负责对学历及各类资格申报、审核、津贴兑现全过程的监督和检查工作。

点击查看题目

1、51综合性表彰项目设置()

点击查看题目

1、49表彰评选选按照()程序开展。

点击查看题目

1、156生育保险基金支付范围不包括()。

点击查看题目

1、76群工先进集体和个人表彰由工会负责评选和履行决策程序,()负责发文。

点击查看题目

竞赛题下酒菜来啦

题目内容

(

多选题

)

手机预览

竞赛题下酒菜来啦

1、108以下()职工单位不得安排进行疗养。

A、不在岗人员

B、新员工入职未定岗

C、警告、记过、记大过、留用察看处分期内

D、降级(降职)、撤职处分后一年内

答案：ABCD

相关题库:

竞赛题下酒菜来啦

分享

竞赛题下酒菜来啦

相关题目

1、89评选为国网公司级优秀共产党员一次奖励()元。

A. 1500

B. 2000

C. 2500

D. 3000

点击查看答案

1、46表彰项目应具有(),能够产生较好的企业效益和社会效益。

A. 全局性

B. 重要性

C. 先进性

D. 典型性

点击查看答案

1、35班组数量不足()个,一般不单独设置业务机构。

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

点击查看答案

92、受表彰的先进个人中,近3年绩效累计积分达到5.5分及以上的人数占比不得少于60%。

点击查看答案

1、171根据《国家电网公司福利计划管理暂行办法》,超本年度下达福利计划执行的单位,在核定下年度福利计划时()超计划部分。

A. 多倍核减

B. 适当核减

C. 核减

D. 双倍核减

点击查看答案

12、公司人力资源部是学历及各类资格证书的归口管理部门;负责对学历及各类资格申报、审核、津贴兑现全过程的监督和检查工作。

点击查看答案

1、51综合性表彰项目设置()

A. 劳动模范

B. 新疆电网工匠

C. 巾帼建功标兵

D. 先进集体

E. 先进工作者

F. 工人先锋号

G. 青年岗位能手

点击查看答案

1、49表彰评选选按照()程序开展。

A. 制订并公布方案

B. 推选申报

C. 组织评审

D. 审定批准

点击查看答案

1、156生育保险基金支付范围不包括()。

A. 生育的医疗费用

B. 计划生育的医疗费用

C. 生育津贴

D. 不孕症输卵管复通术

点击查看答案

1、76群工先进集体和个人表彰由工会负责评选和履行决策程序,()负责发文。

A. 工会

B. 党委党建部

C. 党委组织部

D. 人资部

点击查看答案

试题通app下载

类似热门题库

轨道列车司机(城市轨道交通列车司机)五级培训班练习题

无人机题库练习题

2024年新员工试题练习

测量员知识考试题库

热电厂岗位试题2024

经济师理论知识题库

业务技能理论知识题库

机械知识考试题库

安全和生产知识题库

安全生产条例试题

试题通小程序

试题通app下载

©2016-2024.南通佰易网络科技有限公司
苏ICP备16028519号-2 苏公网安备32061102000302