1、28按照国家电网公司供电企业组织机构规范标准,地市供电企业规模划分为()档。
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1、51按国家电网有限公司供电企业机构编制管理办法规定程序确定的机构编制,是招聘调配人员、任免领导干部与()的主要依据之一。
A. 机构设置
B. 职责分配
C. 核定人工成本
D. 人员编制
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1、9专项奖励金额按照大修技改项目最终结算施工费的()进行核定。
A. 0.1
B. 0.15
C. 0.05
D. 0.2
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15、对于取得多个津贴标准的注册执业资格证书人员,可以累计发放。
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1、29资产及售电量折算系数:按照上一年度()和()进行折算。
A. 售电量
B. 线路资产
C. 设备资产
D. 期末资产总额
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30、班组数量不足3个,一般不单独设置业务机构。
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107、原不具备探亲条件的职工,可在正式办理退休手续前享受1次探亲待遇,探亲对象仅限于兄弟、姐妹、子女,假期2个月()
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1、17对入职4-7年的员工,重点培养青年员工成长为()
A. 班组长后备
B. 优秀青年管理人员
C. 优秀班组长
D. 管理技术专责
E. 县公司级和地(州、市)公司级专家人才
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11、职工培训类项目结束,最晚于次月25日前完成所有教育培训经费报销流程,所有培训经费报销须经本单位人资部门审批,报销明细和摘要应填写规范,与项目内容保持一致.
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1、3导师带徒中,徒弟的范围是入职()年内新员工。
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