1、4入职员工岗位能力测评,结合测评分析报告,诊断专业短板和能力弱项,制定针对性培训提升计划,同时落实测评结果应用,作为()等依据,提高新员工岗位胜任力。
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1、27”三定”是指()、()、()。
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1、73通常说的南疆四地州指()。
A. 阿克苏
B. 和田
C. 喀什
D. 克州
E. 巴州
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109、职工与父母、配偶均不住在一地,又不能利用法定休息日团聚的,可每年探望1次配偶,每3年探望1次父母。在探望父母这一年不可同时探望配偶。()
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1、60不服从工作安排,工作期间擅自离岗、脱岗,或经常从事与工作无关的活动,经批评教育仍不改正的,给予()处分。
A. 记过
B. 记大过
C. 警告
D. 解除劳动合同
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1、103社会保障主要内容包括()。
A. 社会保险
B. 社会救济
C. 社会福利
D. 社会优抚和社会互助等内容
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1、112申请组织调配的员工,近3年绩效等级积分须累计达到()且上年度绩效达到B级(良好)及以上;
A. 4.5分
B. 5.5
C. 6
D. 6.5
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1、3加强培训培养组织体系,是强化人资部门()、专业部门()、各级单位()、培训中心()。完善各方一体化协作管理机制,推动各方责任有效落实,形成整体工作合力。
A. 管理责任
B. 协同责任
C. 主办责任
D. 实施责任
E. 主体责任
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1、38违规违纪惩处对象按照责任相关程度分为和。
A. 主要责任人
B. 直接责任人
C. 次要责任人
D. 相关责任人
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70、纪律处分期间各月的绩效等级评定均为D级。
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