A、 人能够自我管理
B、 人是愿意承担责任的
C、 人是由经济诱因引发工作动机的
D、 人总是企图用最小投入取得满意的报酬
E、 人总是被动地在组织的控制下从事工作
答案：CDE
A、 人能够自我管理
B、 人是愿意承担责任的
C、 人是由经济诱因引发工作动机的
D、 人总是企图用最小投入取得满意的报酬
E、 人总是被动地在组织的控制下从事工作
答案：CDE
A. 锤击打入法
B. 人工挖孔法
C. 机械钻孔法
D. 沉管压入法
A. 投入与产出之间的比例关系
B. 实现预期目标
C. 编制计划要诀
D. 计划指标既先进又可行
解析：解析:计划工作的经济性指的是投入与产出之间的比例关系。
解析：解析:见书本P117
A. 最优决策
B. 满意决策
C. 合理决策
D. 理性决策
E. 有限理性决策
解析：解析:决策有效性标准的代表性观点有最优决策、满意决策和合理决策等特点。
A. 二次搬运费
B. 夜间施工增加费
C. .勘察设计费
D. 措施费
A. 经济环境
B. 资金情况
C. 经营环境
D. 预期的内外部环境
解析：解析:计划在实施过程中预期的内外部环境是计划工作的前提条件。
A. 剪力
B. 拉力
C. 扭矩
D. 弯矩
A. 本质和现象的关系
B. 内容和形式的关系
C. 量变和质变的关系
D. 绝对和相对的关系
A. 监理大纲
B. 监理规划
C. 监理实施细则
D. 监理合同
E. 监理委托书
解析：解析:监理合同及监理委托书是监理单位与业主所签订的相关文件,而非建设监理规划系列文件之列。
A. 发包人不能按专用条款的约定提供开工条件
B. 设计变更和工程量增加
C. 不可抗力
D. 发包人未按约定支付工程款
E. 非承包方原因停水停电
解析：解析:多因素影响,发包方不按约定开工、工程量变更、自然灾害不可抗力、不发工钱等因素。
