A、 lm
B、 2m
C、 3m
D、 5m
答案:B
A、 lm
B、 2m
C、 3m
D、 5m
答案:B
A. 用人单位上级主管部门
B. 企业劳动争议委员会
C. 劳动争议仲裁委员会
D. 人民法院
A. 采用水平分层填筑
B. 选用砾石类土填筑路基
C. 采用振动压路机碾压
D. 超宽填筑路堤
A. 按模板的设计规定进行
B. 当设计无规定时,可采取先支的后拆、后支的先拆、先拆非承重模板、后拆承重模板
C. 应从下而上进行拆除
D. 拆下的模板可以抛扔
E. 应按指定地点堆放。
A. 全民参与
B. 城乡统筹
C. 因地制宜
D. 简便易行
E. 以人为本
A. 应急处置
B. 应急保障
C. 应急职责
D. 应急程序
A. 正确
B. 错误
A. ﹒尽可能消除有不可接受风险的危险源
B. .应考虑保护每个工作人员的措施
C. .将技术管理和程序控制结合起来
D. .尽可能使用个人防护用具
E. .应有可行、有效的应急方案
A. 生产经营单位给予批评教育
B. 依照有关规章制度给予处分
C. 构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任
D. 吊销生产经营单位的安全生产许可证
E. 立即对从业人员进行清退
A. 特种设备的定期检验和定期自行检查的记录
B. 特种设备的日常使用状况记录
C. 制造单位的生产许可证
D. 特种设备运行故障和事故记录
E. 检测检验单位的检测资格证
F. 特种设备的设计文件.制造单位.产品质量合格证明.使用维护说明文件以及安装技术文件和资料
A. 现场处置方案
B. 应急预案
C. 器材
D. 设备
E. 演练