辅警一年内迟到、早退超过两次的予以警告，迟到、早退超过五次的予以严重警告，屡教不改的予以延迟晋升层级。

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

A. 5%

B. 10%

C. 15%

D. 20%

A. 辞退

B. 劝退

C. 辞职

D. 立案

A. 协同作战能力

B. 快速反应能力

C. 实战处突能力

D. 安全防护能力培训

A. 解（续）聘

B. 表彰奖励

C. 层级升降

D. 薪酬调整

A. 文书助理、档案管理、接线查询、窗口服务、证件办理、枪支管理工作

B. 心理咨询、医疗、翻译、计算机网络维护、数据分析、软件研发、安全检测、通信保障、资金分析、非涉密财务管理、实验室分析、现场勘查、检验鉴定等技术支持工作

C. 警用装备保管和维护保养等警务保障工作

D. 其他可以由文职辅警从事的工作

A. 基本合格

B. 良好

C. 接近合格

D. 暂定合格