4.公司《员工奖惩管理条例》中规定,对公司下达的重要质量计划、工作指令,推诿扯皮、执行不力,一年内累计3次的,经查实,给予( )惩处。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f39b-7a19-2530-c0f5-18fb755e881d.html
点击查看答案
59.( )机制创新突出效率效益,构建责权利对等的授权管理体系,协调公平与效率、发展与稳定,实现用人、用工和分配制度的持续优化,最大限度地调动员工积极性,创建多层级活力组织。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f39b-798c-c798-c0f5-18fb755e880e.html
点击查看答案
37.营销创新突出( ),建设学习型营销体系,不断进行营销模式与营销要素的组合创新,着力提升客户满意度。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f39b-78ed-d818-c0f5-18fb755e8824.html
点击查看答案
44、质量记录就是检验员检查产品时所作的记录( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0003a3a1-e4d0-e5cd-c037-4e681fd89c00.html
点击查看答案
14、通过市场研究,将用户需求转化为产品构思方案,确定产品功能参数( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0003a3a1-e4d0-aaf3-c037-4e681fd89c00.html
点击查看答案
2.( )国家市场监督管理总局缺陷产品管理中心是缺陷召回管理单位。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f39b-798c-d738-c0f5-18fb755e8805.html
点击查看答案
29、显示产品质量特性波动分布状态可采用( )
A. 流程图
B. 排列图
C. 因果图
D. 直方图
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0003a3a1-e4cf-590f-c037-4e681fd89c00.html
点击查看答案
66.( )坚持“绩效优先”的报酬原则,反对“大锅饭”,坚定不移的向“贡献者”倾斜,向一线岗位倾斜,向艰苦岗位倾斜。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f39b-798c-c798-c0f5-18fb755e8815.html
点击查看答案
22、应用控制图可以对工序过程状态进行分析、预测、判断、()和(),实现预防为主的质量管理。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0003a343-4496-ea01-c037-4e681fd89c00.html
点击查看答案
21、测量设备经过影响计量特性的维修后,只要在有效期限范围内,无需再次检定(校准)就可投入使用。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0003a3a1-e4d0-b891-c037-4e681fd89c00.html
点击查看答案
