A、 当时作业环境状况及事故经过
B、 事故原因初步判断
C、 目前采取措施
D、 事故救援情况
答案:D
A、 当时作业环境状况及事故经过
B、 事故原因初步判断
C、 目前采取措施
D、 事故救援情况
答案:D
A. 正确
B. 错误
A. 公司安全科
B. 项目技术负责人
C. 项目负责人
D. 安全员
A. 正确
B. 错误
A. 负责技术方面的调查取证,提出必要的实验和鉴定要求
B. 在技术分析的基础上查明事故发生过程,分析事故技术原因
C. 提出技术方面的事故分析意见或分析报告
D. 提出技术方面的事故预防措施和整改建议
E. 编制事故调查技术报告
F. 认定事故性质和责任
A. 学生
B. 社区代表
C. 个体商户
D. 政府职员
A. 2001 年 4 月 1 日
B. 2002 年 5 月 1 日
C. 2004 年 7 月 1 日
D. 2007 年 8 月 1 日
A. 正确
B. 错误
解析:正确答案:心理危机干预模式中的评定-危机干预-创伤治疗干预模式也称之为ACT危机干预模式。
A. 能够提高职工安全意识
B. 能有效遏止事故发生
C. 能够大大提升队伍安全素质
D. 有利于企业安全文化传承
E. 能杜绝员工引发事故
F. 体现企业对员工安全教育的重视程度
A. 正确
B. 错误
解析:正确答案:接到申请的劳动人事争议仲裁委员会应当受理,并在三十日内作出裁决。
A. 耐弧性能
B. 耐压性能
C. 耐热性能
D. 软化温度