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单位职工知识答题

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59.企业、事业单位召开讨论有关工资、福利、劳动安全卫生、工作时间、休息休假、女职工保护和社会保险等涉及职工切身利益的问题,()有工会代表参加。( )

A、　必须

B、　可以

C、　应当

答案：A

单位职工知识答题

150.中国共产党为什么能,中国特色社会主义为什么好,归根到底是马克思主义行,是中国化时代化的马克思主义行。( )

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27.下列原因中,会员不能享受互助保障活动待遇的是()。( )

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68.依据国家有关部委以及全国总工会制定出台的基层工会经费收支管理规定,职工互助保障会费可采取()等多种渠道筹措。原则上单位行政补助.工会经费承担70%以上,具体比例由各单位根据实际情况自行确定。( )

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210.《山东省工会劳动法律监督条例》规定,任何单位和个人对违反劳动法律、法规的行为,有权向()投诉举报。( )

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49.各级工会组织把职工互助保障活动作为给职工()()()的一项重要工作和有力抓手,结合各地实际情况,开展多种互助互济活动。( )

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151.工会的组织原则包括哪些?

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161.增强()意识,分类.识别.量化和评估职工互助保障活动存在的各类风险,重点掌握在资金.管理.信息安全等方面存在的风险状况,建立风险排查.监测预警.协调联动机制。( )

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95.《工会法》规定,基层工会所在的用人单位终止或者被撤销,该工会组织相应撤销,其会员的会籍,可以继续保留。( )

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112.用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或聘用合同。( )

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123.《企业工会工作条例》规定,凡涉及会员群众利益的重要事项,须经会员大会或会员代表大会讨论决定;()等情况接受会员监督。( )

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单位职工知识答题

59.企业、事业单位召开讨论有关工资、福利、劳动安全卫生、工作时间、休息休假、女职工保护和社会保险等涉及职工切身利益的问题,()有工会代表参加。( )

A、　必须

B、　可以

C、　应当

答案：A

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150.中国共产党为什么能,中国特色社会主义为什么好,归根到底是马克思主义行,是中国化时代化的马克思主义行。( )

A. 正确

B. 错误

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27.下列原因中,会员不能享受互助保障活动待遇的是()。( )

A. 　不可抗力的自然灾害

B. 　酗酒或者受酒精、毒品、管制药品影响期间

C. 　在非认可医疗机构就医的

D. 　不孕不育治疗、人工受精、怀孕、分娩(含难产)、流产、堕胎、节育(含绝育)

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A. 　单位行政补助

B. 　工会经费列支

C. 　办公费支出

D. 　职工个人缴费

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210.《山东省工会劳动法律监督条例》规定,任何单位和个人对违反劳动法律、法规的行为,有权向()投诉举报。( )

A. 　工会经费审查委员会

B. 　工会劳动法律监督委员会

C. 　工会女职工委员会

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49.各级工会组织把职工互助保障活动作为给职工()()()的一项重要工作和有力抓手,结合各地实际情况,开展多种互助互济活动。( )

A. 　看小事

B. 　办实事

C. 　做好事

D. 　解难事

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151.工会的组织原则包括哪些?

点击查看答案

A. 　风险防控

B. 　风险防疫

C. 　风险联防

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95.《工会法》规定,基层工会所在的用人单位终止或者被撤销,该工会组织相应撤销,其会员的会籍,可以继续保留。( )

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

112.用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或聘用合同。( )

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

123.《企业工会工作条例》规定,凡涉及会员群众利益的重要事项,须经会员大会或会员代表大会讨论决定;()等情况接受会员监督。( )

A. 工作计划

B. 　重大活动

C. 　经费收支

D. 　日常工作

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