第六十五条【[ ]】政府专职消防员入职后应建立个人职业档案【以下简称“档案”】,用人单位政治部门是政府专职消防员档案主管部门,其职责为:1.建立政府专职消防员档案,收集、鉴别、整理政府专职消防员档案材料;2.办理政府专职消防员档案的查阅、借用和转递;3.保管政府专职消防员档案,做好安全保密工作;4.办理政府专职消防员档案其他有关工作。
A. 档案单位及职责
B. 档案机构及职责
C. 档案管理及职责
D. 档案部门及职责
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第十八条【水源和微站巡管员职责】水源和微站巡管员应当履行下列职责:【九】完成上级[ ]的其他工作。
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第二十条【过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:【五】政府专职消防员以[ ]、胁迫的手段或者乘人之危,使用人单位在违背真实意思的情况下签订或者变更劳动合同的。
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第三条【适用范围】本规定适用于[ ]市消防救援总队全体政府专职消防员,包括政府专职消防队员和消防文员。
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第三条【组织领导】上海市消防救援总队负责政府专职消防员教育管理制度的研究制定和工作指导;支【[ ]】队负责所属政府专职消防员的教育管理;政府专职消防员所在单位具体负责日常教育管理工作。
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【安全管理】政府专职消防员应遵守安全法规制度,熟悉常见事故预防的基本常识,熟悉和遵守本职岗位安全管理规定,熟知和遵守本专业安全操作规程,熟知应急避险的处置流程,掌握必要的[ ],及时报告安全隐患和事故,制止各种违反安全规定的行为。
A. 安全防范技巧
B. 安全防护技巧
C. 安全防护技能
D. 安全防范技能
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【适用[ ]】本规定适用于上海市消防救援总队招录管理使用的全体政府专职消防员,包括政府专职消防队员和消防文员。
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第十七条【工资计算】工作未满1个月的,按[ ]计发工资待遇。
A. 当月实际工作周数
B. 当月实际工作小时数
C. 当月实际工作月数
D. 当月实际工作天数
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【存档备案】各单位应建立政府专职消防员绩效考核档案,每 [ ]汇总、存档政府专职消防员绩效考核情况。
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第二十五条【体格检查】对应聘考核合格的人员,择优确定体检名单,参加总队统一组织的体格检查和心理测试。体检人数原则上不超过本单位招聘岗位人数的 [ ]倍。总队委托有资质的医院对应聘人员进行健康体检和心理健康测试。
A. 1.0
B. 2.5
C. 2.0
D. 1.5
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