第十五条【考核结果】续签考核[ ]或本人无意愿续签的,不予续签。政府专职消防员无正当理由不参加考核的,视为考核不合格。
A. 不合格
B. 合格
C. 不通过
D. 优秀
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第二十一条【辅助执法文员职责】辅助执法文员应当履行下列职责:【三】协助开展消防新闻宣传的日常[ ]、撰稿等工作,完成宣传作品的整理、分类、剪辑、制作、储存等工作;
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【[ ]依据】为激励政府专职消防员担任管理职务人员的工作积极性,健全科学的绩效评价体系,特制定本规定。
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【[ ]礼貌】政府专职消防员应有礼节,体现文明素养,促进队伍内部团结友爱和互相尊重。
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第十条【船艇操控员】船艇操控员招聘条件为:【三】应持有[ ]颁发的船长、轮机长适任证书。具有3年及以上船长、轮机长工作经验的,或具有海船适任证书的优先。
A. 海关部门
B. 民船部门
C. 交通部门
D. 海事部门
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【工作纪律】政府专职消防员应自觉遵守国家法律法规和消防救援队伍相关管理规定, [ ]、听从指挥、保守秘密、团结互助。
A. 违反规定
B. 泄露秘密
C. 反抗指挥
D. 服从管理
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第三十七条【[ ]程序】政府专职消防员请休假应事先提出申请,经批准后方可休假。如遇紧急情况,未能事先办理请假手续的,应于事后补办请假手续。未经批准缺勤的,按旷工处理。用人单位应加强休假管理,每月底前做好政府专职消防员请休假统计工作,并上网公布次月请休假计划。
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【目的依据】为规范政府专职消防员绩效考核工作的内容、程序和方法,建立科学的绩效评价体系,依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》以及 [ ]相关规章制度,制定本办法。
A. 消防救援队伍
B. 消防宣传教育
C. 消防设备管理
D. 消防安全管理
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【评定[ ]】技术等级评定是对政府专职消防员的技能水平、专业素养、履职能力的综合考评,评定结果作为合同续签、行政职务选拔和技术等级工资发放的依据。
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第二十六条【奖金发放】消防文员月度考核奖金按考核档次发放,F档人员不享受月度考核奖。当月病假超过7天,事假超过 [ ]次的,当月不予评档,不享受月度考核奖。
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