第四十四条【[ ]】政府专职消防员应严格落实资金使用报告制度,大额支出或内部借贷必须报所在党支部审批;用人单位要严格落实资金管控责任,定期开展涉赌涉贷、资金安全、勤俭节约等警示教育,建立健全资金安全风险筛查机制,严防政府专职消防员涉赌、违规借贷等资金安全问题的发生。
A. 资金风险
B. 资金审批
C. 资金安全
D. 资金管理
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第二十三条【合同终止】有下列情形之一的,劳动合同终止:【四】政府专职消防员达到[ ]的;
A. 55岁
B. 法定退休年龄
C. 60岁
D. 50岁
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【成绩计算】成绩基准分为 [ ]分,奖励加分较多的政府专职消防员成绩可超过100分。成绩计算方法为:月度考核成绩=日常考核成绩×30%+体能成绩×30%+技能成绩×30%+上级评价×10%+奖励加分。
A. 100
B. 200
C. 80
D. 50
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第二十一条【非过失性解除】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知政府专职消防员本人或者额外支付其一个月工资后,可以解除劳动合同:【二】政府专职消防员[ ]工作,经过培训或者调整工作岗位后,仍不能胜任工作的;
A. 丧失工作能力
B. 自行离职
C. 拒绝工作安排
D. 不能胜任
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第十四条【证件管理】《政府专职消防员证》是证明政府专职消防员工作隶属关系的工作证件,由上海市消防救援总队政治部统一制作发放,《政府专职消防员证》体现职业荣誉,适用于消防救援人员优先优待
A. 工作责任
B. 家庭背景
C. 学历水平
D. 职业荣誉
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【[ ]制度】政府专职消防员必须遵守单位规定的工作和休息时间,不得无故缺勤,若有突发紧急事件,必须及时向上级报告。
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第十九条【被装给养员职责】被装给养员应当履行下列职责:【五】每周根据伙食费标准、执行任务、物资供应、就餐人员意见等情况,参与并科学合理[ ],研究改善饮食保障相关措施;
A. 制作食谱
B. 制订食谱
C. 制定食谱
D. 制订菜谱
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第十三条【战勤保障员】战勤保障员招聘条件为:【二】年龄在[ ],有部队服役经历、2年以上消防救援工作经历或大学本科学历的可放宽至38周岁;
A. 18至35周岁之间的男性
B. 20至35周岁之间的男性
C. 18至40周岁之间的男性
D. 18至35周岁之间的女性
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为激励先进、鼓舞士气,调动主动性、积极性、创造性,结合实际设定[ ]。
A. 降职调岗
B. 处罚惩戒
C. 奖励表彰
D. 停薪留职
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第十八条【报告时间】政府专职消防员个人事项报告时间应当符合以下要求:【四】外出旅游、公休、疗休养等情况,应提前 [ ]日报告;
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