A、 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的
B、 用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的
C、 用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的
D、 用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的
答案：AB
A、 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的
B、 用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的
C、 用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的
D、 用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的
答案：AB
A. 内设机构
B. 关键岗位
C. 工作部门
D. 管理岗位
A. 宪法
B. 《党章》
C. 民主立法
A. 加强分类指导
B. 压实领导责任
C. 加强法制建设
D. 夯实基础保障
A. 工作汇报
B. 经营汇报
C. 生产量汇报
D. 业务汇报
A. 协助
B. 协同
C. 帮助
D. 配合
A. 工匠
B. “两弹一星”
C. 载人航天
D. 青藏铁路
A. 运行
B. 工作
C. 战斗力
D. 管理
A. 困难补助
B. 心理疏导
C. 约谈提醒
D. 督促整改
A. 教育人
B. 理解人
C. 关心人
D. 尊重人
A. 党组织
B. 工会组织
C. 政府组织
D. 团组织
