1、【单选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY1120】【难】<120>按照国家有关规定,职工所在单位工资折算按照每月平均计薪工作时间()天计算。
A. 20.5
B. 20.83
C. 21.5
D. 21.75
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1、【多选题】【《贵州电网有限责任公司企业年金实施细则》】【B404LZ-ZY2142】【适中】<419>()原则上在劳动合同试用期满后开始建立企业年金。
A. 新入企毕业生
B. 劳务派遣人员
C. 社会招聘人员
D. 非全日制人员
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1、【单选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY1108】【简单】<108>各级管理人员绩效工资占比不低于工资收入的()。
A. 0.5
B. 0.55
C. 0.6
D. 0.65
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1、【判断题】【《贵州电网有限责任公司劳动保护管理实施细则》】【B404LZ-ZY3088】【简单】<635>各单位原则上应在人力资源管理信息系统中开展日常考勤管理工作。()
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1、【单选题】【《中国南方电网有限责任公司干部谈心谈话管理细则》】【B404LZ-ZY1023】【适中】<23>诫勉谈话()后,人力资源部门应当采取适当方式,对诫勉对象的改正情况进行了解。
A. 三个月
B. 六个月
C. 九个月
D. 十二个月
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1、【单选题】【《贵州电网有限责任公司员工业绩考核管理实施细则(修订)》】【B404LZ-ZY1141】【简单】<141>员工岗位发生变动或职责有重大调整时,须在变动或调整后()个工作日内完成业绩考核计划调整。
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1、【多选题】【《贵州电网有限责任公司企业补充医疗保险实施细则(2021年修订版)》】【B404LZ-ZY2147】【难】<424>补充医保基金支付:遵循()管理制度。
A. 定点医疗机构
B. 医保覆盖的医疗机构
C. 定点药店
D. 医保覆盖的药店
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1、【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2243】【适中】<520>根据(),国家适时提高基本养老保险待遇水平。
A. 平均工资增长
B. 物价上涨
C. GDP
D. 通货膨胀水平
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1、【单选题】【《贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY1080】【适中】<80>公司人力资源部组织编制《供电企业典型岗位设置规范》,并根据实际情况变化动态调整。各供电企业在编制范围内,结合业务发展需要、工作量、管理特点等因素,从中选择或组合(不得拆分)确定()。
A. 员工岗位
B. 定员岗位
C. 实际岗位
D. 典型岗位
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1、【判断题】【《中华人民共和国劳动合同法》】【B404LZ-ZY3003】【适中】<550>在重大事项决定实施过程中,工会认为不适当的,有权向用人单位提出。()
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