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1、【多选题】【《贵州电网有限责任公司组织机构管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY2076】【适中】<353>组织机构的设立、调整或撤销,应坚持的基本原则是()。

A、 承接战略、适应发展原则

B、 精简效能、统一规范原则

C、 持续优化、协同高效原则

D、 适应市场、快速反应原则

答案:ABCD

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1、【单选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY1120】【难】<120>按照国家有关规定,职工所在单位工资折算按照每月平均计薪工作时间()天计算。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004d7b0-1d88-9e48-c0f1-a6c9d0d6c300.html
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1、【多选题】【《贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY2081】【适中】<358>各单位应根据公司定员定编有关规定,按照()、科学合理、精简效能的原则,在编制范围内规范设置岗位。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004d7b2-aefa-8442-c0f1-a6c9d0d6c300.html
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1、【判断题】【《中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则》】【B404LZ-ZY3197】【简单】<744>干部人事档案工作人员不准向无关人员谈论档案内容,不准在电话里提供干部人事档案有关内容,不准携带档案材料进入公共场所。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004d7b5-0450-c147-c0f1-a6c9d0d6c300.html
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1、【多选题】【《贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则》】【B404LZ-ZY2184】【难】<461>专业技术专家管理的原则为()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004d7b2-af36-95b4-c0f1-a6c9d0d6c300.html
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1、【多选题】【《贵州电网有限责任公司企业年金实施细则》】【B404LZ-ZY2140】【容易】<417>建立企业年金的基本原则有()。
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1、【单选题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY1227】【适中】<227>电力企业的管理人员和查电人员、抄表收费人员勒索用户、以电谋私,构成犯罪的,依法()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004d7b0-1dc7-0e90-c0f1-a6c9d0d6c300.html
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1、【单选题】【《贵州电网有限责任公司班组管理办法(2021版)》】【B404LZ-ZY1061】【简单】<61>班站长是本班组日常管理的(),带头实施本班组技能或辅助作业。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004d7b0-1d6a-b296-c0f1-a6c9d0d6c300.html
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1、【单选题】【《贵州电网有限责任公司领导人员管理办法》】【B404LZ-ZY1027】【难】<27>加强领导人员理论学习和业务培训,领导人员一般应当在3年内参加党校、干部学院组织的相应级别的培训,以及人力资源部认可的其他教育培训机构累计()以上的培训。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004d7b0-1d59-39e8-c0f1-a6c9d0d6c300.html
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1、【单选题】【《贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则》】【B404LZ-ZY1181】【适中】<181>选聘工作原则上每年开展一次。专业技术专家实行任期制管理,分为()、长聘期、终身聘期,常规聘期为三年、长聘期为六年。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004d7b0-1da7-f3a4-c0f1-a6c9d0d6c300.html
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1、【判断题】【《贵州电网有限责任公司公开选拔、竞争上岗管理实施细则》】【B404LZ-ZY3042】【适中】<589>综合测评按照“干什么、考什么”的原则,突出能力和实绩的测评,可分为理论测试和实操测评。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004d7b5-0406-7f12-c0f1-a6c9d0d6c300.html
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1、【多选题】【《贵州电网有限责任公司组织机构管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY2076】【适中】<353>组织机构的设立、调整或撤销,应坚持的基本原则是()。

A、 承接战略、适应发展原则

B、 精简效能、统一规范原则

C、 持续优化、协同高效原则

D、 适应市场、快速反应原则

答案:ABCD

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相关题目
1、【单选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY1120】【难】<120>按照国家有关规定,职工所在单位工资折算按照每月平均计薪工作时间()天计算。

A. 20.5

B. 20.83

C. 21.5

D. 21.75

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004d7b0-1d88-9e48-c0f1-a6c9d0d6c300.html
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1、【多选题】【《贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY2081】【适中】<358>各单位应根据公司定员定编有关规定,按照()、科学合理、精简效能的原则,在编制范围内规范设置岗位。

A.  因事设岗

B.  权责对等

C.  上下承接

D.  左右协同

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1、【判断题】【《中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则》】【B404LZ-ZY3197】【简单】<744>干部人事档案工作人员不准向无关人员谈论档案内容,不准在电话里提供干部人事档案有关内容,不准携带档案材料进入公共场所。()

A.  正确

B.  错误

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1、【多选题】【《贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则》】【B404LZ-ZY2184】【难】<461>专业技术专家管理的原则为()。

A.  党管人才、服务发展

B.  高端引领、整体开发

C.  统一规划、分层管理

D.  竞争择优、选育并重

E.  注重实绩、激励创新

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1、【多选题】【《贵州电网有限责任公司企业年金实施细则》】【B404LZ-ZY2140】【容易】<417>建立企业年金的基本原则有()。

A.  依法参加基本养老保险并履行缴费义务

B.  具有相应的经济负担能力

C.  建立集体协商机制

D.  职工要求

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1、【单选题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY1227】【适中】<227>电力企业的管理人员和查电人员、抄表收费人员勒索用户、以电谋私,构成犯罪的,依法()。

A.  责令赔偿损失

B.  通报批评

C.  给予行政处分

D.  追究刑事责任

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004d7b0-1dc7-0e90-c0f1-a6c9d0d6c300.html
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1、【单选题】【《贵州电网有限责任公司班组管理办法(2021版)》】【B404LZ-ZY1061】【简单】<61>班站长是本班组日常管理的(),带头实施本班组技能或辅助作业。

A.  主要负责人

B.  负责人

C.  第一责任人

D.  责任人

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004d7b0-1d6a-b296-c0f1-a6c9d0d6c300.html
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1、【单选题】【《贵州电网有限责任公司领导人员管理办法》】【B404LZ-ZY1027】【难】<27>加强领导人员理论学习和业务培训,领导人员一般应当在3年内参加党校、干部学院组织的相应级别的培训,以及人力资源部认可的其他教育培训机构累计()以上的培训。

A.  1个月或160学时

B.  1个月或180学时

C.  2个月或300学时

D.  2个月或330学时

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004d7b0-1d59-39e8-c0f1-a6c9d0d6c300.html
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1、【单选题】【《贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则》】【B404LZ-ZY1181】【适中】<181>选聘工作原则上每年开展一次。专业技术专家实行任期制管理,分为()、长聘期、终身聘期,常规聘期为三年、长聘期为六年。

A.  常规聘期

B.  一般聘期

C.  短聘期

D.  正常聘期

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004d7b0-1da7-f3a4-c0f1-a6c9d0d6c300.html
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1、【判断题】【《贵州电网有限责任公司公开选拔、竞争上岗管理实施细则》】【B404LZ-ZY3042】【适中】<589>综合测评按照“干什么、考什么”的原则,突出能力和实绩的测评,可分为理论测试和实操测评。()

A.  正确

B.  错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0004d7b5-0406-7f12-c0f1-a6c9d0d6c300.html
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