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1、【判断题】【《贵州电网有限责任公司领导干部因私出国(境)管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY3053】【适中】<600>领导干部因私出国(境)事项包括,申请3个月内因私出国(境)。()

A、　正确

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答案：B

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1、【判断题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY3115】【适中】<662>工作日安排职工延长工作时间的,按照不低于职工本人正常工作时间工资的300%支付。()

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1、【判断题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY3238】【简单】<785>“任务观察”是评估员工培训效果的方式之一。()

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1、【判断题】【《中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则》】【B404LZ-ZY3207】【简单】<754>任何个人不得查(借)阅本人及亲属的人事档案。()

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1、【单选题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY1238】【简单】<238>企业应倡导对认可的个人安健环表现进行表扬与奖励,包括上级对下级、下级对上级、()。

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1、【多选题】【《中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则》】【B404LZ-ZY2208】【适中】<485>下列哪些材料属于干部人事档案中的党、团类材料?()

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1、【判断题】【《中国南方电网有限责任公司干部谈心谈话管理细则》】【B404LZ-ZY3024】【简单】<571>干部任免谈话可以采取个别谈话或者集体谈话的方式,两种方式不能同时开展。()

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1、【判断题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY3231】【简单】<778>禁止非法复制、记录、存储国家秘密。()

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1、【判断题】【《中国南方电网有限责任公司人力资源统计管理细则》】【B404LZ-ZY3192】【简单】<739>对无法从系统自动取数的统计指标和数据项,通过完善信息系统或手工一次录入统一引用方式解决。()

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1、【单选题】【《中国南方电网有限责任公司奖励管理细则》】【B404LZ-ZY1138】【适中】<138>科技进步奖国家级特等奖奖励标准为()万元/项。

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1、【判断题】【《贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY3078】【适中】<625>人员适岗率是指在岗总人数和编制总数的比例。()

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1、【判断题】【《贵州电网有限责任公司领导干部因私出国(境)管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY3053】【适中】<600>领导干部因私出国(境)事项包括,申请3个月内因私出国(境)。()

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A. 　正确

B. 　错误

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A. 　正确

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1、【判断题】【《中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则》】【B404LZ-ZY3207】【简单】<754>任何个人不得查(借)阅本人及亲属的人事档案。()

A. 　正确

B. 　错误

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A. 　员工之间

B. 　部门之间

C. 　同级之间

D. 　专业之间

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A. 　思想汇报材料

B. 　中国共产党入党志愿书

C. 　中国共产主义青年团入团志愿书

D. 　加入或者退出民主党派材料

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A. 　正确

B. 　错误

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1、【判断题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY3231】【简单】<778>禁止非法复制、记录、存储国家秘密。()

A. 　正确

B. 　错误

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A. 　正确

B. 　错误

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1、【单选题】【《中国南方电网有限责任公司奖励管理细则》】【B404LZ-ZY1138】【适中】<138>科技进步奖国家级特等奖奖励标准为()万元/项。

A. 50

B. 150

C. 300

D. 500

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1、【判断题】【《贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY3078】【适中】<625>人员适岗率是指在岗总人数和编制总数的比例。()

A. 　正确

B. 　错误

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