A、A、钠盐干粉灭火剂
B、B、磷酸铵盐干粉灭火剂
C、C、二氧化碳灭火器
D、D、D类干粉灭火剂
答案:D
解析:选项解析:
A. 钠盐干粉灭火剂:通常用于扑救金属火灾,但不适用于所有类型的金属火灾,特别是对于烷基铝类火灾,使用钠盐干粉可能不合适。
B. 磷酸铵盐干粉灭火剂:这是一种多用途干粉灭火剂,适用于A类、B类和C类火灾,但是对于D类金属火灾,如烷基铝类火灾,它不是最佳选择。
C. 二氧化碳灭火器:二氧化碳灭火器适用于B类和C类火灾,也用于电气火灾,但是它不适用于D类金属火灾,因为它可能无法有效冷却和隔离氧气,从而无法扑灭金属火灾。
D. D类干粉灭火剂:D类干粉灭火剂是专门为扑救金属火灾设计的,包括烷基铝类火灾。这类灭火剂能够隔绝氧气,抑制化学反应,并且不会与金属火灾中的物质发生危险反应。
为什么选择D: 依据《石油化工企业设计防火标准》,扑救烷基铝类火灾应使用专为此类火灾设计的灭火剂。D类干粉灭火剂正是用于扑救D类火灾,包括金属火灾,如烷基铝类火灾。因此,正确答案是D类干粉灭火剂。其他选项要么不适用于金属火灾,要么不是最佳选择。
A、A、钠盐干粉灭火剂
B、B、磷酸铵盐干粉灭火剂
C、C、二氧化碳灭火器
D、D、D类干粉灭火剂
答案:D
解析:选项解析:
A. 钠盐干粉灭火剂:通常用于扑救金属火灾,但不适用于所有类型的金属火灾,特别是对于烷基铝类火灾,使用钠盐干粉可能不合适。
B. 磷酸铵盐干粉灭火剂:这是一种多用途干粉灭火剂,适用于A类、B类和C类火灾,但是对于D类金属火灾,如烷基铝类火灾,它不是最佳选择。
C. 二氧化碳灭火器:二氧化碳灭火器适用于B类和C类火灾,也用于电气火灾,但是它不适用于D类金属火灾,因为它可能无法有效冷却和隔离氧气,从而无法扑灭金属火灾。
D. D类干粉灭火剂:D类干粉灭火剂是专门为扑救金属火灾设计的,包括烷基铝类火灾。这类灭火剂能够隔绝氧气,抑制化学反应,并且不会与金属火灾中的物质发生危险反应。
为什么选择D: 依据《石油化工企业设计防火标准》,扑救烷基铝类火灾应使用专为此类火灾设计的灭火剂。D类干粉灭火剂正是用于扑救D类火灾,包括金属火灾,如烷基铝类火灾。因此,正确答案是D类干粉灭火剂。其他选项要么不适用于金属火灾,要么不是最佳选择。
A. A、先关闭阀门扑,再灭火势
B. B、先扑灭火势,再关闭阀门
C. C、一旦发现关闭已无效,一时又无法堵漏时,应迅即点燃,继续恢复稳定燃烧
D. D、一旦发现关闭已无效,一时又无法堵漏时,应迅即搬移
解析:选项解析:
A. 先关闭阀门扑,再灭火势:这是常规操作程序,通常在确保安全的情况下,首先应关闭泄漏源,防止火势扩大。但是在特殊情况下,如果关闭阀门可能会导致更大的危险,比如产生火花引起爆炸,那么这个选项就不适用。
B. 先扑灭火势,再关闭阀门:在特殊情况下,如果直接关闭阀门存在风险,那么可能需要先控制火势,以减少危险,然后再尝试关闭阀门。
C. 一旦发现关闭已无效,一时又无法堵漏时,应迅即点燃,继续恢复稳定燃烧:这个选项的意思是,如果泄漏无法控制,那么有控制地点燃泄漏的气体,使其稳定燃烧,比无控制的火灾更安全。这是一个非常规操作,但在特定情况下可能是合理的。
D. 一旦发现关闭已无效,一时又无法堵漏时,应迅即搬移:搬移泄漏的贮罐或管道在实际情况中通常是不可行的,因为这样做可能会加剧泄漏,增加危险性。
为什么选这个答案(BC):
B选项被选中是因为在特殊情况下,如果关闭阀门可能会导致更大的风险,那么应该首先控制火势,防止火势蔓延,然后再考虑关闭阀门。
C选项被选中是因为在阀门无效且无法立即堵漏的情况下,控制燃烧可能比无控制的火灾更安全。这是一种极端情况下的应急措施,目的是减少火灾蔓延和爆炸的风险。
这两个选项都强调了在特殊情况下的非常规操作,符合题干中“在特殊情况下,只要判断阀门还有效,也可违反常规”的描述。因此,BC是正确答案。
A. A、职业道德的含义
B. B、职业道德的特征
C. C、职业道德的作用
D. D、职业道德的守则
解析:这道题目考察的是消防通信员应具备的职业道德基本知识。我们来逐一分析各个选项:
A. 职业道德的含义:职业道德是从事一定职业的人在职业活动中应当遵循的具有职业特征的道德要求和行为准则。对于消防通信员来说,了解职业道德的含义是理解其职业行为规范和道德标准的基础,因此这一选项是正确的。
B. 职业道德的特征:职业道德具有鲜明的行业性、适用范围上的有限性、表现形式的多样性以及一定的强制性和约束性等特点。了解这些特征有助于消防通信员更好地把握职业道德的实质和内涵,因此这一选项也是正确的。
C. 职业道德的作用:职业道德在职业活动中起着调节职业关系、规范职业行为、增强职业责任感、提高社会道德水平等作用。对于消防通信员而言,明确职业道德的作用有助于他们更好地履行职责,提升职业素养,因此这一选项同样正确。
D. 职业道德的守则:虽然职业道德守则对于指导职业行为具有重要意义,但在此题目中,它并非直接询问具体的守则内容,而是要求列举出消防通信员应掌握的职业道德基本知识。职业道德守则更多地是具体行为规范的集合,而非职业道德的基本知识范畴,因此这一选项与题目要求不完全吻合,故不正确。
综上所述,消防通信员应掌握的职业道德基本知识包括职业道德的含义、特征和作用,因此正确答案是A、B、C。
A. A、应急队伍建立
B. B、装备配置与使用
C. C、预案编制
D. D、专家库建立
解析:选项解析:
A. 应急队伍建立:这是企业应急管理的基础工作之一,通常应急队伍的建立是评估应急能力的前提,但并不是对应急救援中心能力评估的内容之一。
B. 装备配置与使用:这是评估应急救援中心能力的重要组成部分,包括装备的适当性、数量、维护状况以及操作人员的熟练程度等。
C. 预案编制:预案是应对突发事件的行动指南,预案编制的科学性和实用性是衡量应急救援中心能力的重要标准之一。
D. 专家库建立:虽然专家库对于应急响应的决策支持非常重要,但它通常不是直接评估应急救援中心日常操作能力的一部分。
为什么选这个答案:
根据《中国石化应急队伍管理办法》,企业应定期对应急救援中心开展能力评估,重点在于评估那些直接影响应急救援中心日常操作和响应能力的因素。因此,选项B和C是评估应急救援中心能力时需要考虑的方面,而选项A和D虽然对应急管理体系的完善至关重要,但它们不直接涉及应急救援中心在紧急情况下的操作能力。
所以正确答案是AD,因为这两个选项不是对应急救援中心开展能力评估的直接内容。
A. A、党的领导
B. B、统一战线
C. C、人民民主
D. D、协商民主
解析:这道题考察的是对党的二十大报告内容的理解和记忆。
选项解析如下:
A. 党的领导:这是中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的核心,是必须坚持的。
B. 统一战线:统一战线是中国共产党的一项重要方针,是多党合作和政治协商制度的重要组成部分,需要坚持和完善。
C. 人民民主:虽然人民民主是中国共产党追求的目标,但在本题的语境中,并未直接提到与多党合作和政治协商制度的结合。
D. 协商民主:协商民主是中国特色社会主义民主政治的特有形式和独特优势,与多党合作和政治协商制度紧密相关,需要坚持。
为什么选这个答案(ABD): 根据党的二十大报告的内容,强调了坚持和完善中国共产党领导的多党合作和政治协商制度,同时提到了“党的领导、统一战线、协商民主”三个方面的有机结合。因此,正确答案为ABD。选项C虽然本身正确,但在本题的语境中并不是与多党合作和政治协商制度直接相关的要素。
A. A、当地人民政府及有关部门负责人
B. B、应急救援专家
C. C、应急救援队伍负责人
D. D、事故发生单位负责人
解析:根据《生产安全事故应急条例》,当发生生产安全事故后,为了有效组织应急救援工作,有关人民政府可以设立应急救援现场指挥部。该指挥部通常由以下几类人员组成:
B. 应急救援专家:这些是在事故处理和应急救援方面具有专业知识和技术能力的专业人士,他们的参与可以为救援行动提供专业的指导和建议。
C. 应急救援队伍负责人:这是指直接指挥救援行动的一线指挥人员,他们负责具体实施救援计划,确保救援行动有序进行。
D. 事故发生单位负责人:事故发生单位的相关负责人需要参与指挥部的工作,因为他们对现场情况最为了解,能够提供关键的信息支持,并协助制定合理的救援方案。
选项A(当地人民政府及有关部门负责人)虽然在实际应急响应中也起着重要作用,但是根据题目提供的信息和《生产安全事故应急条例》的规定来看,设立应急救援现场指挥部时,主要涉及到的是B、C、D三类人员。因此正确答案是BCD。
A. A、新配置的装备投用前,应由生产厂家组织全员培训。
B. B、新配置的装备投用前,应由生产厂家组织三分之二以上人员培训。
C. C、从事压力容器作业的人员,已通过生产厂家的能力测试后,不需再取得《特种设备作业人员证》。
D. D、队伍应将消防车及各类装备的厂家说明书转变为简明实用的日常操作、维护保养规程,并严格执行。
解析:解析如下:
A:根据《专职应急队伍装备管理规范》,为了确保新配置装备能够被正确使用,通常要求在投入使用前进行培训。而由生产厂家组织培训可以保证培训内容的专业性和准确性,确保所有使用者都能掌握正确的使用方法。因此,此选项是合理的。
B:虽然组织培训是必要的,但是“三分之二以上人员”的表述并不符合普遍的安全管理标准,安全管理倾向于全员培训以确保每个人都有同等的知识水平来应对紧急情况。因此,此选项不完全正确。
C:根据国家相关规定,从事压力容器等特种设备作业的人员,不仅需要通过生产厂家的能力测试,还需要按照规定取得相应的资质证书(如《特种设备作业人员证》),这是为了保证作业的安全性。因此,此选项错误。
D:为了便于队员理解和执行,将复杂的厂家说明书转化为简洁实用的操作和维护规程是非常必要的。并且,严格执行这些规程有助于保持装备的良好状态,从而提高应急响应效率。因此,此选项也是正确的。
综上所述,正确答案为AD。
A. A、水
B. B、砂土
C. C、二氧化碳
D. D、干粉灭火剂
解析:选项解析:
A. 水:水是常见的灭火介质,但对于不溶于水的液体有机氧化剂来说,使用水扑救会导致液体浮在水面上,随着水流动而扩散,进而扩大火灾范围。
B. 砂土:砂土可以覆盖燃烧物质,隔绝空气,阻止燃烧。但对于液体火灾,砂土可能无法完全覆盖,且效率较低。
C. 二氧化碳:二氧化碳灭火器适用于电气火灾和液体火灾,通过降低氧气浓度来窒息火焰。但对于大面积液体火灾,可能需要大量二氧化碳。
D. 干粉灭火剂:干粉灭火剂适用于多种类型的火灾,包括液体火灾,它可以形成一层覆盖层隔绝空气,阻止燃烧。
为什么选这个答案:
答案是A,因为题目描述的是“不溶于水的液体有机氧化剂”,这类物质比重小于1,比水轻,如果用水扑救,这些液体将会浮在水面上,并且随着水的流动而扩散,从而扩大火灾。因此,在这种情况下,使用水灭火是不合适的,甚至可能加剧火势。其他选项虽然各有特点,但并不符合题目中描述的“会浮在水上面流淌扩大火灾”的情况。
A. A、国有大型危化企业应参照企业一线员工工资标准下限,制定专职消防队员工资待遇标准
B. B、根据专职消防队员灭火救援和现实表现,实行固定工资和专项奖励
C. C、参照企业一线员工标准建立专职消防队员退出转岗机制,并允许提前退休安置
D. D、企业专职消防队采用劳务外包用工的,须事前进行评估论证
解析:解析如下:
A选项提到的是关于国有大型危化企业专职消防队员的工资待遇标准,即应该参照企业一线员工工资标准下限来制定。然而,根据实际政策,通常会强调提高消防员的福利待遇以吸引更多优秀人才,而不仅仅是按照最低标准。因此,此选项可能并未准确反映政策意图。
B选项指的是实行固定工资加专项奖励的方式。虽然奖励机制对于激励员工积极性是有帮助的,但在政策文件中更强调的是要确保消防队员的基本收入稳定,并未明确指出要实行固定工资和专项奖励的制度,所以此选项并不完全准确。
C选项提到参照企业一线员工标准建立专职消防队员退出转岗机制,并且允许提前退休安置。这与提高消防员职业吸引力,保障其职业发展的目标相吻合。因此,这一选项是正确的。
D选项提到如果企业专职消防队采用劳务外包用工,则需要事前进行评估论证。这一点非常重要,因为劳务外包涉及到了劳动者的权益保护以及队伍的专业性和稳定性问题,因此进行评估论证是一个合理的要求,故此选项也是正确的。
综上所述,最符合《关于进一步加强国有大型危化企业专职消防队伍建设的意见》精神的答案是CD。
A. A、助燃剂
B. B、可燃物
C. C、着火源
D. D、温度
解析:这道题考察的是燃烧的基本条件。我们来逐一分析各个选项:
A. 助燃剂:助燃剂是燃烧过程中必不可少的条件之一。在燃烧反应中,助燃剂(如氧气)是氧化剂,与可燃物发生氧化还原反应,从而释放能量。因此,助燃剂是燃烧的一个基本条件。
B. 可燃物:可燃物是燃烧的另一基本要素。没有可燃物,即使有助燃剂和着火源,也无法发生燃烧。可燃物是燃烧反应中的还原剂,通过与助燃剂反应而消耗。
C. 着火源:着火源是引发燃烧反应的初始能量。它可以是明火、高温表面、电火花等,只要其温度或能量足以点燃可燃物与助燃剂的混合物,就能引发燃烧。因此,着火源也是燃烧的一个必要条件。
D. 温度:虽然温度在一定程度上影响燃烧的速度和效率,但它本身并不是燃烧的必备条件。在燃烧的三个基本条件(可燃物、助燃剂、着火源)中,并没有直接提到“温度”。温度的高低可以影响可燃物是否容易被点燃,但它不是燃烧发生的必要条件,因为着火源本身就已经提供了足以点燃可燃物的能量。
综上所述,不属于燃烧必备的三个条件的是D选项“温度”。因为可燃物、助燃剂和着火源是燃烧反应发生的必要条件,而温度虽然与燃烧有关,但并不是其必要条件。
A. A、编制
B. B、备案
C. C、培训
D. D、宣传
解析:根据《突发事件应急预案管理办法》国办发〔2024〕5号,这道题的各个选项解析如下:
A. 编制:应急预案的编制是制定应急预案的过程,包括风险评估、资源调查、预案内容编写等。《突发事件应急预案管理办法》规定了应急预案的编制要求,因此选项A是正确的。
B. 备案:应急预案编制完成后,需要报有关部门备案,以便在突发事件发生时能够迅速启动应急预案。《突发事件应急预案管理办法》对应急预案的备案有明确要求,因此选项B是正确的。
C. 培训:应急预案的培训是为了提高相关人员对预案的了解和操作能力,确保在突发事件发生时能够有效执行预案。《突发事件应急预案管理办法》要求对应急预案进行培训,因此选项C是正确的。
D. 宣传:应急预案的宣传是为了提高公众对应急预案的认识,增强公众的应急意识和自救互救能力。《突发事件应急预案管理办法》涉及应急预案的宣传工作,因此选项D是正确的。
综上所述,应急预案的编制、备案、培训、宣传都适用《突发事件应急预案管理办法》,因此答案为ABCD。