A、 技能培训
B、 知识传授培训
C、 态度转变培训
D、 工作方法改进培训.标准答案:A
E、 C.态度转变培训 D.工作方法改进培训.
答案:A
A、 技能培训
B、 知识传授培训
C、 态度转变培训
D、 工作方法改进培训.标准答案:A
E、 C.态度转变培训 D.工作方法改进培训.
答案:A
A. 确定型决策法
B. 风险型决策法
C. 非确定性决策法
D. 追踪决策法
A. 直线职权
B. 参谋职权
C. 直线—参谋职权
D. 职能职权
A. 授权相当于代理职务
B. 授权是部门划分产生的
C. 授权是分权的延伸
D. 授权是上级在一定条件下委授给下属的自主权
A. 5 项
B. 6 项
C. 10项
D. 14项
A. 半个月
B. 一个月
C. 两个月
D. 三个月.
A. 过程理论鼻祖
B. 组织理论之父
C. 科学管理之父
D. 行为科学创始人
A. 个人的见解
B. 机构庞大
C. 误解歪曲
D. 信息表达不当
A. 激励力=期望制*效价
B. 人是社会人
C. 对于主管人员来说,最重要的需求是成就需求
D. 激励不是一种简单的因果关系
A. 技术类
B. 行政类
C. 生产类
D. 营销类.标准答案:B
E. A.技术类 B.行政类 C.生产类 D.营销类.
A. 控制
B. 预测
C. 决策
D. 技术