34.韦伯提出的理想的组织形态是 ( ) 。

A. 　结构工资制

B. 　提成工资制

C. 　谈判工资制

D. 　职务工资制★检查答案标准答案:C

E. 　D.职务工资制★检查答案

A. 　灵活性原理

B. 　许诺原理

C. 　导向变化原理

D. 　限定因素原理

A. 　惩罚权

B. 　模范权

C. 　奖赏权

D. 　合法权★检查答案标准答案:B

E. 　D.合法权★检查答案

A. 知识

B. 经验阅历

C. 技能熟练程度

D. 工作质量.

A. 技术等级

B. 工作等级

C. 劳动定额

D. 计件单价.标准答案:B

E. A.技术等级 B.工作等级 C.劳动定额 D.计件单价.

A. 　坚持精神奖励原则

B. 　坚持按需分配原则

C. 　随即制宜

D. 　健全制度

A. 　约束力强

B. 　易于保密

C. 　沟通速度慢

D. 　信息不太权威

A. 超凡魅力

B. 法律

C. 权力

D. 先例和惯例

A. 　强制选择法

B. 　强制分配法

C. 　配对比较法

D. 　图解式评定量表法★检查答案标准答案:B

E. 　D.图解式评定量表法★检查答案