A、 按日
B、 按月
C、 按季
D、 按周
答案：A
A、 按日
B、 按月
C、 按季
D、 按周
答案：A
A. 专职安全生产管理人员
B. 安全生产管理机构
C. 施工经验
D. 安全生产条件
A. 正确
B. 错误
A. 必须委托具备相应资质的安全评价机构对重大事故隐患的治理情况进行评估
B. 应当组织本单位的技术人员和专家对重大事故隐患的治理情况进行评估
C. 经治理后符合安全生产条件的，生产经营单位应当向安全生产监管部门提出恢复生产的书面申请
D. 对排查出的事故隐患，按照事故隐患等级进行登记，建立事故隐患信息档案
解析：这道题目考查的是《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》中关于重大事故隐患治理后评估和申请恢复生产的相关规定。我们逐一分析选项，帮助你理解。
### 选项分析：
**A: 必须委托具备相应资质的安全评价机构对重大事故隐患的治理情况进行评估。**
- **解析**：这个说法是错误的。虽然委托具备资质的安全评价机构进行评估是一个好的做法，但并不是强制要求。根据规定，企业可以自行组织技术人员和专家进行评估。因此，这个选项是错误的。
**B: 应当组织本单位的技术人员和专家对重大事故隐患的治理情况进行评估。**
- **解析**：这个说法是正确的。企业可以利用自身的技术力量进行评估，这是符合规定的。
**C: 经治理后符合安全生产条件的，生产经营单位应当向安全生产监管部门提出恢复生产的书面申请。**
- **解析**：这个说法也是正确的。企业在治理隐患后，确实需要向监管部门申请恢复生产。
**D: 对排查出的事故隐患，按照事故隐患等级进行登记，建立事故隐患信息档案。**
- **解析**：这个说法也是正确的。根据规定，企业需要对隐患进行登记和档案管理。
### 知识点总结：
根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，企业在发现重大事故隐患后，必须进行治理，并在治理后进行评估。评估可以由企业内部的技术人员和专家进行，而不一定要委托外部机构。这一规定的目的是为了提高企业的自我管理能力，同时确保安全隐患得到有效治理。
### 生动例子：
想象一下，一个工厂发现了机器设备的安全隐患，比如说某个机器的防护罩损坏。工厂的管理层决定停产进行修复。在修复完成后，工厂的技术团队可以自行检查修复情况，确保机器的安全性。如果他们认为修复得当，就可以向安全监管部门提交申请，要求恢复生产。
这个过程就像是一个学生在考试前复习，复习完后自己检查一遍，觉得准备充分了，才去参加考试。这样不仅能提高学生的自信心，也能让他们更好地掌握知识。
A. 正确
B. 错误
A. 未遂事件
B. 隐患事件
C. 急救箱事件
D. 事故
A. 正确
B. 错误
A. 化学品配料清单
B. 化学品质检报告
C. 化学品合成流程
D. 化学品安全标签
A. 范围内
B. 范围外
C. 范围上
D. 范围下
A. 正确
B. 错误
解析：### 题干分析
题目提到“事故中人员身体和精神方面的原因”，我们需要理解“直接原因”的定义。直接原因通常是指导致事故发生的直接因素，比如设备故障、操作失误等。而人员的身体和精神状态通常被视为间接原因，因为它们可能影响到操作，但并不是直接导致事故的因素。
### 直接原因与间接原因
- **直接原因**：这些是导致事故发生的直接因素。例如，机器故障、操作不当、环境因素等。
- **间接原因**：这些因素可能影响直接原因的发生，但并不是直接导致事故的。例如，员工的疲劳、缺乏培训、心理压力等。
### 举个例子
想象一下，一个工人在操作机器时因为机器故障而发生了事故。在这个案例中，机器故障就是直接原因。而如果这个工人前一天熬夜，导致精神状态不佳，这种情况就属于间接原因。虽然工人的精神状态可能影响了他的操作，但并不是直接导致事故的原因。
### 进一步理解
我们可以通过一个更生动的例子来理解这个概念：
- **场景**：一位厨师在厨房里准备食物。
- **直接原因**：厨师在切菜时不小心切到了手，这个动作就是直接导致受伤的原因。
- **间接原因**：如果厨师前一天没有休息好，精神状态不佳，可能导致他在切菜时不够专注，从而增加了受伤的风险。
在这个例子中，虽然厨师的精神状态可能影响了他的表现，但切到手的直接原因是他不小心使用刀具。
### 结论
因此，题目中提到的“事故中人员身体和精神方面的原因”并不属于事故的直接原因，而是间接原因。所以答案是“错误”（B）。
A. 正确
B. 错误
