《安徽农村商业银行系统工作人员违规行为处理办法》规定，抵债资产管理中，有下列（ ）行为之一的，给予核减绩效，通报批评处理；情节较重的，给予降低薪酬系数，警告至记过，待岗处理；情节严重的，给予记大过至撤职，解除劳动合同处理。

A. 一年 半年

B. 半年 一年

C. 半年 半年

D. 一年 一年

A. 提供虚假材料或隐瞒重要经营财务事实的

B. 交易的金额或比例不足的

C. 交易未完成的

D. 通过关联交易，有意逃废银行债权的

E. 未经贷款人同意擅自改变贷款原定用途，挪用贷款或用银行贷款从事非法、违规交易的

A. 委托人与借款人就委托贷款条件达成一致

B. 委托人或借款人为非自然人的，应出具其有权机构同意办理委托贷款业务的决议、文件或具有同等法律效力的证明

C. 受托人与借款人就委托贷款条件达成一致

D. 受托人为非自然人的，应出具其有权机构同意办理委托贷款业务的决议、文件或具有同等法律效力的证明

A. 85%

B. 80%

C. 75%

D. 70%

A. 存货周转期

B. 应收账款周转

C. 存货周转期与应收账款周转期之和

D. 存货周转期与应付账款周转期之和

A. 负责不良信贷资产保全、清收、处置和考核工作

B. 负责接收、保管和处置抵债资产

C. 负责对问题类客户开展法律诉讼

D. 对信贷档案的完整性负责

A. 风险意识

B. 效益意识

C. 合规意识

D. 法律意识

A. 一年

B. 二年

C. 6个月

D. 五年

A. 存款

B. 现金

C. 汇款

D. 贷款

A. 逾期

B. 冻结

C. 呆账

D. 止付