被派遣劳动者在用工单位因工作遭受事故伤害的，应当由（　）依法申请工伤认定，并承担工伤保险责任。

A. 劳动合同期限3个月以上不满1年的，不允许约定试用期

B. 劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月

C. 签订无固定期限合同的，试用期不得超过1年

D. 同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期

E. 如果是短期劳动合同，合同中可以只约定试用期

A. 定金的数额由当事人约定，但不得超过主合同标的额的20%，超过部分不产生定金的效力

B. 当事人既约定违约金，有约定定金的，对方应当按合同约定条款支付

C. 定金合同从合同签订之日起生效

D. 实际交付的定金数额多于或者少于约定数额的，应当补交或退回相应数额

E. 实际交付的定金数额多于或者少于约定数额的，视为变更约定的定金数额

A. 迫使承包方以低于成本的价格竞标的

B. 任意压缩合理工期的

C. 未按照国家规定办理工程质量监督手续的

D. 施工图设计文件未经审查或者审查不合格，擅自施工的

E. 欠付工程款数额较大的

A. 省级人民政府建设行政主管部门

B. 省级人民政府城乡规划主管部门

C. 城市、县人民政府建设行政主管部门

D. 城市、县人民政府城乡规划主管部门

A. 以行贿谋取中标的

B. 伪造、编造资格证书骗取中标的

C. 3年内两次以上串通投标的

D. 3年内两次以上以他人名义投标的

E. 串通投标行为给他人造成直接经济损失30万元以上的

A. 责令停止违法行为，处以罚款

B. 可以责令停业整顿，降低资质等级

C. 情节严重的，撤回资质证书

D. 有违法的的，予以没收

A. 死亡1人以上

B. 重伤2人

C. 直接经济损失50万元

D. 直接经济损失80万元

E. 直接经济损失100万元

A. 要约人拒绝履行的

B. 承诺人撤销承诺的

C. 要约人撤销要约的

D. 交易习惯或者要约表明可以通过行为作出承诺的

A. 2日

B. 3日

C. 5日

D. 10日

A. 要约邀请可以是向特定人发出，也可以是向不特定的人发出

B. 要约邀请只是邀请他人向自己发出要约，如果自己承诺才成立合同

C. 要约邀请处于合同的成立阶段，具有法律约束力

D. 招标文件是要约邀请，对招标人不具有法律约束力