A、国家对工资实行宏观调控
B、在我国,企业、机关(包括社会团体)、事业单位实行不同的基本工资制度
C、工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人
D、工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬
答案:A
解析:国家对工资总量实行宏观调控。
A、国家对工资实行宏观调控
B、在我国,企业、机关(包括社会团体)、事业单位实行不同的基本工资制度
C、工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人
D、工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬
答案:A
解析:国家对工资总量实行宏观调控。
A. 赵先生2010年1月入职丁企业后,该企业在2010年11月才与之签订书面劳动合同
B. 张女士于1991年1月份到甲企业后一直在该企业工作
C. 王先生于1989年进入乙国有企业工作,2008年3月,该企业改制,王先生已年满50岁
D. 李女士已经连续与丙企业签订两次固定期限劳动合同,再次续订劳动合同时,该企业将李女士提升为市场部部长
A. 双务式合同
B. 多务式合同
C. 多式联运合同
D. 单式联运合同
A. 债务人承担相应的民事责任
B. 担保人承担相应的民事责任
C. 债权人承担相应的民事责任
D. 应当根据其过错各自承担相应的民事责任
A. 收回国有资金
B. 重新审批该项目
C. 暂停项目执行或资金拨付
D. 撤销承包单位的资质证书
A. 省级人民政府环境保护行政主管部门会同同级文物主管部门
B. 城市、县人民政府环境保护行政主管部门会同同级文物主管部门
C. 省级人民政府城乡规划主管部门会同同级文物主管部门
D. 城市、县人民政府城乡规划主管部门会同同级文物主管部门
A. 一级
B. 二级
C. 三级
D. 四级
A. 管制
B. 拘役
C. 行政拘留
D. 有期徒刑
E. 剥夺政治权利
A. 未及时检查隐蔽工程造成的损失
B. 偷工减料造成的损失
C. 验收违法行为造成的损失
D. 中途变更承包工作要求造成的损失
E. 提供图纸或者技术要求不合理且怠于答复造成的损失
A. 当事人可以不在建设工程施工合同中约定中间交工工程的开工和竣工时间
B. 工程质量条款是明确施工人施工要求,确定施工人责任的依据
C. 材料和设备必须由发包人负责提供和采购
D. 拨款条款是施工人请求发包人支付工程款和报酬的惟一依据
A. 被代理人
B. 代理人
C. 无权代理人
D. 第三人