A、 生产周期
B、 生产期
C、 生产提前期
D、 生产间隔期
答案：D
解析：解析:本题考查成批轮番生产企业的期量标准。rnrn生产间隔期是指相邻两批相同产品或零件投入的时间间隔或出产的时间间隔。其它选项为干扰项。
A、 生产周期
B、 生产期
C、 生产提前期
D、 生产间隔期
答案：D
解析：解析:本题考查成批轮番生产企业的期量标准。rnrn生产间隔期是指相邻两批相同产品或零件投入的时间间隔或出产的时间间隔。其它选项为干扰项。
A. 保障功能
B. 增值功能
C. 调节功能
D. 激励功能
解析：解析:此题考查对增值功能的理解。从企业投资活动的角度考察,薪酬是企业购买劳动力的成本,并能够给企业带来大于成本的预期收益。正是这种收益的存在,成为企业聘用员工的动力机制,也明确反映了薪酬的增值功能。
A. 企业创新一般总是从产品创新开始的
B. 炼钢用的氧气顶吹炉是重大的工艺创新
C. 渐进的产品创新往往与技术上的重大突破相联系
D. 工艺创新与提高产品质量,降低原材料和能源消耗,提高生产效率密切相关
解析：解析:此题考查产品创新与工艺创新的理解。A选项、B选项和D选项表述正确,C选项表述错误,往往与技术上的重大突破相联系的应是重大的产品创新。
A. 股份的无条件转让、退出权
B. 董事、监事的选举权、被选举权
C. 经理人员的聘任权
D. 公司股利的分配权
E. 股东会的出席权、表决权
解析：解析:本题的考点为:股东的权利。rnrn股东的权利包括:1、股东(大)会的出席权和表决权;2、临时股东(大)会召开的提议权和提案权;3、董事、监事的选举权和被选举权;4、公司资料的查阅权;5、公司股利的分配权;6、公司剩余财产的分配权;7、出资、股份的转让权;8、其他股东转让出资的优先购买权;9、公司新增资本的优先认购权;10、股东诉讼权;rnrn本题BDE选项内容均属于股东权利的范围,故正确。rnrnA选项,股东的权利之一是“出资、股份的转让权”,但并不涉及“无条件转让、退出权”的说法,故此项错误;rnrnC选项,此项内容属于董事会的职权,故错误;
A. 指挥型
B. 变革型
C. 合作型
D. 增长型
解析：解析:此题考查指挥型战略实施模式。指挥型模式的特点是企业高层领导考虑的是如何制定一个最佳战略。
A. 生产进度控制
B. 在制品控制
C. 人员控制
D. 生产调度
E. 设备控制
解析：解析:此题考查生产作业控制的内容。生产作业控制是在生产计划执行过程中,为保证生产作业计划目标的实现而进行的监督、检查、调度和调节。其主要目的是保证完成生产作业计划所规定的产品产量和交货期限指标。广义上生产作业控制包括生产进度控制、在制品控制、库存控制、生产调度等。
A. 市场渗透战略
B. 市场开发战略
C. 新产品开发战略
D. 多元化战略
解析：解析:此题考查新产品开发战略的理解。新产品开发战略是密集型成长战略在产品上的扩展。它是企业在现有市场上通过改造现有产品或服务,或开发新产品、服务而增加销售量的战略。从某种意义上说,新产品开发战略是企业成长和发展的核心。
A. 董事人数不足法律规定人数的三分之二时
B. 公司未弥补的亏损达实收股本总额三分之一时
C. 单独或者合计持有公司8%以上股份的股东请求时
D. 董事会认为必要时
E. 监事会提议召开时
解析：解析:本题考查股份有限公司股东大会的临时会议。单独或者合计持有公司10%以上股份的股东请求时,股份有限公司应当在两个月内召开临时股东大会,选项C错误。
A. 基本薪酬
B. 激励薪酬
C. 补偿薪酬
D. 间接薪酬
解析：解析:此题考查间接薪酬的理解。间接薪酬是企业给员工提供的各种福利。
A. 数量折扣
B. 现金折扣
C. 复合折扣
D. 价格折让
解析：解析:折扣与折让定价策略是指企业根据产品的销售对象、成交数量、交货时间、付款条件等因素的不同,给予不同价格折扣的一种定价策略,包括:(1)现金折扣;(2)数量折扣;(3)交易折扣;(4)季节折扣;(5)复合折扣;(6)价格折让。其中,现金折扣是指按约定日期付款的客户给予一定比例的折扣。典型的例子是“2/10、n/30”,即10天内付款的客户可享受2%的优惠,30天内付款的消费者全价照付。其折扣率的高低,一般由买方付款期间利率的多少、付款期限的长短和经营风险的大小来决定。依据题干的表述此种折扣为现金折扣。
A. 在制品定额法也叫做累计编号法
B. 该方法采用工艺反顺序计算
C. 在制品定额法适合大批大量生产类型企业的生产作业计划的编制
D. 本车间出产量=后续车间投入量+本车间半成品外售量+(本车间期末库存半成品定额-本车间期初预计库存半成品库存量)
解析：解析:本题的考点为:在制品定额法相关内容。rn本题BCD选项内容均符合教材所述,故说法正确;rnA选项,在制品定额法又叫连锁计算法,而不是累计编号法,可知此项说法错误;
