解析：解析:薪酬浮动率是指薪酬区间的最高值或最低值偏离区间中值的比率。对于不同的薪酬等级,薪酬浮动率可以是相同的,也可以是不同的.企业应当根据自身的实际情况来确定这一比率的具体数值。一般来说,确定薪酬浮动率时要考虑的主要因素包括:(1)企业的薪酬支付能力;(2)各薪酬等级自身的价值;(3)各薪酬等级之间的价值差异;(4)各薪酬等级的重叠比率等。

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1639.下列活动中,不属于信息流的()

A. 　促销行销、技术支持

B. 　支付、转账、结算

C. 　报价单、付款通知单

D. 　支付信誉、中介信誉

解析：解析:此题考查信息流的内容。信息流是指电子商务交易各主体之间的信息传递与交流的过程,它伴随整个交易过程。信息流包括:(1)商品信息的提供、促销行销、技术支持、售后服务等内容;(2)诸如报价单、付款通知单等商业贸易单证;(3)交易方的支付能力、支付信誉、中介信誉等。B选项支付、转账、结算属于资金流的内容。

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942.某齿轮生产企业的流水线有效工作时间为每日7小时,流水线每生产一件齿轮需要15分钟,求该企业流水线每日的生产能力是()件。

A. 28

B. 40

C. 56

D. 80

解析：解析:M为流水线的生产能力;F为流水线有效工作时间;r为流水线节拍。依据题干中的数据,F=

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A. 　确保目标

B. 　适度控制

C. 　适应性

D. 　适时控制

解析：解析:本题考查战略控制的原则。适度控制原则:控制过程要严格但不乏弹性。切忌控制过度,只要能保持与目标的一致性,保持战略实施的正确方向,就应尽可能少地干预实施过程中发生的问题。否则,控制过多可能会引起混乱和目标移位。

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627.企业战略实施的步骤中,第一步应为()。

A. 　战略变化分析

B. 　战略方案解析

C. 　战略方案实施

D. 　战略实施考核

解析：解析:此题考查战略实施的步骤。战略实施步骤分别为:(1)战略变化分析;(2)战略方案分解与实施;(3)战略实施的考核与激励,因此第一步应为A选项战略变化分析。

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396.流通企业物流中,零售企业的类型包括()。

A. 　直销企业

B. 　批发企业

C. 　连锁型零售企业

D. 　仓储企业

E. 　一般多品种零售企业

解析：解析:本题考查零售企业的类型。零售企业的类型有:一般多品种零售企业、连锁型零售企业、直销企业等。

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664.下列各项中,属于移动支付终端的有()。

A. 　智能手机

B. 　掌上电脑

C. 　电视机

D. 　固定电话

E. 　移动计算机

解析：解析:此题考查移动支付终端的理解。移动支付是指用户使用其移动终端(通常是手机)对所消费的商品或服务进行资金支付的一种支付方式。移动支付所使用的移动终端是智能手机、掌上电脑、移动个人计算机等。

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217.关于国有独资公司监事会的说法,正确的有()。

A. 　监事会成员不得少于3人

B. 　监事会成员中的职工代表的比例不得低于1/3

C. 　监事会成员中的职工代表由国有资产监督管理机构委派

D. 　监事会主席由监事会中半数以上监事选举产生

E. 　监事会中的职工代表为兼职监事

解析：解析:根据我国《公司法》规定,国有独资公司的监事会成员不得少于5人;监事会成员包括国有资产监督管理机构派出的专职监事和职工代表出任的监事。其中职工代表的比例不得低于1/3,具体比例由公司章程规定:监事会成员中的职工代表由公司职工代表大会选举产生;监事会主席由国有资产监督管理机构从监事会成员中指定;职工代表出任的监事为兼职监事。

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181.假设为折现率(期先付年金的终值可以用期后付年金的的值乘以()求得

A. 　(1+i)

B. 　(1+i)-1

C. 　(1+i)-n

D. 　(1+i)n

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