A、 多维性
B、 交互性
C、 经济性
D、 整合性
答案：A
解析：解析:此题考查网络营销特点中多维性的理解。网络营销的特点包括跨时域性、交互式、个性化、经济性、多维性、超前性、整合性、高效性和技术性。其中,多维性是指企业通过互联网能够将文字、图像和声音有机地结合在一起,传递多感官的信息,让顾客如身临其境般感受商品或服务,大大增强网络营销的实效。
A、 多维性
B、 交互性
C、 经济性
D、 整合性
答案：A
解析：解析:此题考查网络营销特点中多维性的理解。网络营销的特点包括跨时域性、交互式、个性化、经济性、多维性、超前性、整合性、高效性和技术性。其中,多维性是指企业通过互联网能够将文字、图像和声音有机地结合在一起,传递多感官的信息,让顾客如身临其境般感受商品或服务,大大增强网络营销的实效。
A. 生产成本控制功能
B. 生产供应控制功能
C. 产品质量控制功能
D. 调节供给需求功能
E. 促进产品开发功能
解析：解析:本题考查企业采购的功能。企业采购的功能包括:生产成本控制功能、生产供应控制功能、产品质量控制功能、促进产品开发功能。
A. 代理成本理论
B. 啄序理论
C. 动态权衡理论
D. 市场择时理论
解析：解析:此题考查市场择时理论的理解。现代资本结构理论主要包括代理成本理论、啄序理论、动态权衡理论和市场择时理论。其中,市场择时理论的研究结论是,在股票市场非理性、公司股价被高估时。理性的管理者应该发行更多的股票以利用投资者的过度热情;当股票被过分低估时,理性的管理者应该回购股票。
A. 我国《公司法》规定,董事会会议应有过半数的董事出席方可举行
B. 董事会作出决议必须经全体董事的过半数通过
C. 股份有限公司董事会每年度至少召开两次会议
D. 每次董事会会议应当于会议召开15日前通知全体董事和监事
E. 董事会会议实行“一人一票”制,采取多数决的表决方式
解析：解析:本题考查股份有限公司董事会的议事规则与决议方式。选项D错误,董事会会议应当于会议召开10日前通知全体董事和监事。
A. 工作目标
B. 工作业绩
C. 工作职能
D. 工作能力
E. 工作态度
解析：解析:绩效考核内容是对企业员工工作任务的界定,它明确地回答了企业员工在绩效考核期内应该完成什么样的工作,具体包括绩效考核项目和绩效考核指标两个部分。其中,绩效考核项目是指绩效考核的维度,即要从哪些方面对企业员工进行考核,它指明了绩效考核内容的范围。当前企业对员工的绩效考核主要包括:(1)工作业绩;(2)工作能力(3)工作态度三个考核项目。
A. 迎头定位策略
B. 避强定位策略
C. 阵地防御策略
D. 重新定位策略
解析：解析:本题考查市场定位策略中的迎头定位策略。迎头定位策略即与最强的竞争对手“对着干”的定位策略。采用这种策略的企业应具有比竞争对手强的实力。
A. 全面进入
B. 产品/市场集中化
C. 产品全面化
D. 市场专业化
E. 选择性专业化
解析：解析:本题考查目标市场的模式。企业在选择目标市场时,可采用的模式主要有:产品/市场集中化;产品专业化;市场专业化;选择性专业化;全面进入。选项C错误,应该是产品专业化。
A. 著作权
B. 专利权
C. 商业秘密
D. 商标权
解析：解析:本题考查商业秘密的概念。根据我国《反不正当竞争法》,商业秘密是指不为公众所知悉、具有商业价值并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
A. 甲产品的风险大
B. 乙产品的风险大
C. 两种产品的风险一样大
D. 无法比较
解析：解析:本题考查标准离差率的计算。标准离差率=标准离差÷期望报酬率×100%。标准离差率越大,风险越大;反之,标准离差率越小,风险越小。甲产品的标准离差率为83%,乙产品的标准离差率为43%,因此,甲产品的风险比乙产品的大。
A. 社会文化环境分析
B. 行业生命周期分析
C. 企业资源分析
D. 行业竞争结构分析
E. 战略群体分析
解析：解析:本题考查行业环境分析。rnrn行业环境分析主要有行业生命周期分析、行业竞争结构分析、战略群体分析。AC为干扰项。
A. 运输全球化
B. 资本虚拟化
C. 经济全球化
D. 服务个性化
解析：解析:本题考查电子商务的特点。服务个性化:追求个性化和定制化是电子商务的重要特点。企业可利用网络追踪、数据挖掘等技术分析消费者的偏好、需求和购物习惯,同时将消费者的需求及时反馈到决策层,促进企业针对消费者而进行研究和开发活动,更好地为他们提供个性化服务。
