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1712.扁平化后的分销渠道依照层级数量不同,一般可分为三种形式,其中最原始的交易方式是()。

A、 间接渠道

B、 有两层中间商的扁平化渠道

C、 直接渠道

D、 有一层中间商的扁平化渠道

答案:C

解析:解析:在不同行业中,扁平化后的分销渠道依照层级数量不同,一般可分为三种形式:①直接渠道,也称绝对扁平化渠道,这是最原始的交易方式,表现为生产商一顾客的渠道模式;②有一层中间商的扁平化渠道,表现为生产商一中间商一消费者的渠道模式;③有两层中间商的扁平化渠道,表现为生产商一经销商(代理商)一零售商一消费者(用户)的渠道模式。

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843.某企业2017年计划生产一种产品,该产品单价为800元,单元产品的变动费用为200,其固定成本为900万元,根据以上资料确定该企业2017年产销量不赔的最低量()件。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005cff0-0961-8928-c08d-7791b12e1003.html
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543.企业对于员工绩效考核的项目主要包括()
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1704.H企业的某分销渠道2018年实现销售收入3亿元,2019年实现销售收入3.9亿元。该分销渠道2019年销售增长率为()。
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1605.某公司经过拆分后,公司间形成了持股甚至控股关系,则公司重组采用的是()方式。
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1354.由企业的各级管理人员,根据自已工作中的经验和对企业未来业务量增减情况的直觉考虑,自下而上地确定未来所需人员的方法称为()。
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71.市场由三个要素构成,及人口、购买力和()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005cff0-08f1-2b88-c08d-7791b12e1007.html
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1543.测算财务杠杆系数和资本成本率的目的是()。
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1358.某公司将参加并通过项目经理考试列入员工年度绩效考核目标后,员工都在充分利用业余时间努力学习备考。这体现了绩效考核的()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005cff0-09de-2f50-c08d-7791b12e1007.html
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291.贸易进入模式主要包括直接出口和间接出口两种方式,其中直接出口的主要形式包括()。
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696.下列关于国际合资企业的优点的说法,正确的是()。
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1712.扁平化后的分销渠道依照层级数量不同,一般可分为三种形式,其中最原始的交易方式是()。

A、 间接渠道

B、 有两层中间商的扁平化渠道

C、 直接渠道

D、 有一层中间商的扁平化渠道

答案:C

解析:解析:在不同行业中,扁平化后的分销渠道依照层级数量不同,一般可分为三种形式:①直接渠道,也称绝对扁平化渠道,这是最原始的交易方式,表现为生产商一顾客的渠道模式;②有一层中间商的扁平化渠道,表现为生产商一中间商一消费者的渠道模式;③有两层中间商的扁平化渠道,表现为生产商一经销商(代理商)一零售商一消费者(用户)的渠道模式。

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相关题目
843.某企业2017年计划生产一种产品,该产品单价为800元,单元产品的变动费用为200,其固定成本为900万元,根据以上资料确定该企业2017年产销量不赔的最低量()件。

A. 12000

B. 13000

C. 15000

D. 17000

解析:解析:本题考查生产计划指标。rnrn考查盈亏平衡分析法确定产品的保本不赔最低产量。盈亏平衡分析法,又称为量本利法或保本法,它是根据企业在一定的生产条件下,产品的产销量、生产总成本和利润具有一定关系来分析判断的。在产销量不赔时,即利润=0时,销售收入=固定成本+单位产品变动成本×产销量,即产品价格x产销量=固定成本+单位产品变动成本x产销量,公式Q=F(P-V),由此可得,该企业2017年产销量不赔的最低量=固定成本/(产品价格-单位产品变动成本)=900000(800-200)=15000(件)。

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543.企业对于员工绩效考核的项目主要包括()

A.  工作目标

B.  工作业绩

C.  工作职能

D.  工作能力

E.  工作态度

解析:解析:绩效考核内容是对企业员工工作任务的界定,它明确地回答了企业员工在绩效考核期内应该完成什么样的工作,具体包括绩效考核项目和绩效考核指标两个部分。其中,绩效考核项目是指绩效考核的维度,即要从哪些方面对企业员工进行考核,它指明了绩效考核内容的范围。当前企业对员工的绩效考核主要包括:(1)工作业绩;(2)工作能力(3)工作态度三个考核项目。

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1704.H企业的某分销渠道2018年实现销售收入3亿元,2019年实现销售收入3.9亿元。该分销渠道2019年销售增长率为()。

A. 0.2

B. 0.25

C. 0.3

D. 0.35

解析:解析:此题考查渠道盈利能力指标。渠道销售增长率是评价渠道状况和发展能力的重要指标。其计算公式为:渠道销售增长率=(本年销售额一上年销售额)/上年销售总额×100%。此题中,渠道销售增长率=(3.9-3)/3×100%=30%。

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1605.某公司经过拆分后,公司间形成了持股甚至控股关系,则公司重组采用的是()方式。

A.  分拆

B.  标准分立

C.  解散式分立

D.  换股分立

解析:解析:本题考查公司分立的形式。分拆(即持股分立)后的新公司虽然是独立的法人单位,但是同时原公司又是新公司的主要股东之一,原公司与新公司之间存在着持股甚至控股关系,新老公司形成一个有股权联结的企业。

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1354.由企业的各级管理人员,根据自已工作中的经验和对企业未来业务量增减情况的直觉考虑,自下而上地确定未来所需人员的方法称为()。

A.  转换比率分析法

B.  管理人员判断法

C.  人员核查法

D.  德尔菲法

解析:解析:本题考查的是:人力资源需求预测的方法。rnrn根据题意“所需人员”可知考查的是人力资源需求预测的方法,包括转换比率和管理人员判断法以及德尔菲法,人员核查法属于人力资源供给预测的方法,故C错误。rnrn转换比率分析法:根据历史数据,把企业未来的业务活动量转化为人力资源需求的预测方法。rnrn管理人员判断法:由企业的各级管理人员,根据自己工作经验和对企业未来业务量增减情况的直觉考虑,自下而上的确定未来所需人员的方法。rnrn德尔菲法:由有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力,对企业的人力资源需求进行直觉判断与预测;rnrn根据题干信息可知,本题是对管理人员判断法概念的考查;

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71.市场由三个要素构成,及人口、购买力和()

A.  购买欲望

B.  消费倾向

C.  购买习惯

D.  消费能力

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1543.测算财务杠杆系数和资本成本率的目的是()。

A.  提高息税前利率

B.  规避营业风险

C.  核算财务总成本

D.  优化资本结构

解析:解析:本题考查财务杠杆系数和资本成本率。财务杠杆系数越大,财务杠杆利益越大,财务风险越高。企业资本结构决策即确定最佳资本结构。最佳资本结构是指企业在适度财务风险的条件下,使其预期的综合资本成本率最低,同时使企业价值最大的资本结构。综合上述,测算财务杠杆系数和资本成本率的目的是优化资本结构。

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1358.某公司将参加并通过项目经理考试列入员工年度绩效考核目标后,员工都在充分利用业余时间努力学习备考。这体现了绩效考核的()

A.  监控功能

B.  沟通功能

C.  学习和导向功能

D.  激励功能

解析:解析:此题考查绩效考核学习与导向功能的理解。绩效考核作为人力资源管理的一项重要职能,其具有的功能包括:(1)管理功能;(2)激励功能;(3)学习和导向功能;(4)沟通功能;(5)监控功能;(6)增进绩效功能。题干中表述的该公司增加了参加并通过考试作为员工年度绩效考核目标后,员工在行为和目标上有了更清晰的方向。这体现了绩效考核学习和导向功能。

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291.贸易进入模式主要包括直接出口和间接出口两种方式,其中直接出口的主要形式包括()。

A.  建立国外营销子公司

B.  许可证经营和管理合同

C.  借助国外经销商和代理商

D.  设立国内出口部

E.  设立驻外办事处

解析:解析:本题考查贸易进入模式。直接出口的主要形式包括设立国内出口部、借助国外经销商和代理商、设立驻外办事处和建立国外营销子公司四种类型。

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696.下列关于国际合资企业的优点的说法,正确的是()。

A.  独享经营成果

B.  有利于扩大企业的现有生产规模

C.  有利于获得当地的重要原料、资源

D.  有利于更好地了解东道国的政治、经济

E.  避免与当地投资者的冲突

解析:解析:此题考查国际合资企业的优点。建立国际合资企业的主要优点有:①利用合营对象销售网络和销售手段进入特定的地区市场或者国际市场;②合营各方可以在资金、技术等方面相互补充,增强合营企业竞争力;③有利于获得当地的重要原料、资源或者生产基地;④有利于合营各方吸收对方的经营管理技能,获得有价值的经营、销售和技术人员;⑤有利于扩大企业的现有生产规模,迅速了解和满足境外市场的需求变化;⑥有助于缓解东道国的民族意识,克服企业文化差异,获取税收减免利益和其他优惠利益,分散或者减少国际投资中的风险;⑦有利于更好地了解东道国的政治、经济等,克服差别待遇和法律障碍。

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