A、 核心产品
B、 有形产品
C、 附加产品
D、 默认产品
E、 期望产品
答案：ABC
解析：解析:本题考查产品的三个层次。rnrn产品的整体概念,产品由核心产品、有形(形式)产品和附加(扩展)产品构成。
A、 核心产品
B、 有形产品
C、 附加产品
D、 默认产品
E、 期望产品
答案：ABC
解析：解析:本题考查产品的三个层次。rnrn产品的整体概念,产品由核心产品、有形(形式)产品和附加(扩展)产品构成。
A. 0.225
B. 0.2
C. 0.135
D. 0.14
解析：解析:本题考查普通股资本成本率的计算。股票的资本成本率=无风险报酬率+风险系数×(市场平均报酬率-无风险报酬率)=6%+1.5×(11%-6%)=13.5%。
A. 市盈率
B. 权益乘数
C. 市净率
D. 权益比率
解析：解析:价值评估是买卖双方对标的(企业或股权或资产)做出的价值判断并购重组的重要环节。市净率是每股市价与每股净资产的比率。
A. 代理成本理论
B. 啄序理论
C. 动态权衡理论
D. 市场择时理论
解析：解析:此题考查市场择时理论的理解。现代资本结构理论主要包括代理成本理论、啄序理论、动态权衡理论和市场择时理论。其中,市场择时理论的研究结论是,在股票市场非理性、公司股价被高估时。理性的管理者应该发行更多的股票以利用投资者的过度热情;当股票被过分低估时,理性的管理者应该回购股票。
A. 调整现金流量法
B. 调整折现率法
C. 调整资本成本法
D. 调整营业杠杆法
解析：解析:本题考查项目风险的衡量和处理方法。调整现金流量法是把不确定的现金流量调整为确定的现金流量,然后用无风险报酬率作为折现率计算净现值。
A. 德尔菲法充分发挥了各位专家的作用,集思广益,预测的准确度相对较低
B. 转换比率分析法的关键点是找出企业业务增量与人力资源增量和企业主体人员与辅助人员的比例关系
C. 一元回归分析方法的关键在于找出与人力资源需求高度相关的变量
D. 管理人员判断法主要适用于短期预测
解析：解析:本题考查人力资源需求预测。选项A错误,德尔菲法充分发挥了各位专家的作用,集思广益,预测的准确度相对较高。
A. 股东会
B. 董事会
C. 总经理
D. 工会
E. 职工代表大会
解析：解析:此题考查监事会的职能。监事会的基本职能是监督公司的一切经营活动,以董事会和总经理为监督对象。在监督过程中,随时要求董事会和经理人员纠正违反公司章程的越权行为。
A. 关于集成电路布图设计的权利
B. 关于未披露信息的权利
C. 关于科学发现的权利
D. 关于工业品外观设计的权利
E. 关于文学、艺术和科学作品的权利
解析：解析:【知识点】知识产权管理。世界知识产权组织把知识产权界定为:(1)关于文学、艺术和科学作品的权利;(2)关于表演艺术家的表演以及唱片和广播节目的权利;(3)关于人类一切活动领域的发明的权利;(4)关于科学发现的权利;(5)关于工业品外观设计的权利;(6)关于商标、服务标记以及商业名称和标志的权利;(7)关于制止不正当竞争的权利;(8)在工业、科学、文学艺术领域内由于智力创造活动而产生的一切其他权利。
A. 市场
B. 市场营销
C. 市场营销管理
D. 市场营销环境
解析：解析:本题考查市场营销的概念。rnrn美国学者菲利普?科特勒教授认为:市场营销是个人和集体通过创造、提供出售并同别人交换产品和价值,以获得其所需所欲之物的一种社会和管理过程。题目描述的是市场营销,其它选项错误。
A. 物料流
B. 生产过程
C. 财务资源
D. 人才流
E. 信息流
解析：解析:本题考查企业生产物流的含义。rnrn从企业生产物流研究的内容看,生产物流研究的核心是如何对生产过程的物料流和信息流进行科学的规划、管理和控制。AE两项正确。rnrn生产物流研究的核心是如何对生产过程的物料流和信息流进行科学的规划、管理和控制,生产过程本身并不都是生产物流研究的核心。B项错误。rnrn财务资源不是生产物流研究的核心。C项错误。rnrn人才流不属于企业生产物流的范畴。D项错误。
A. 降低非期望离职率
B. 改善劳动关系
C. 减少投诉和争议
D. 改善企业文化
E. 明确员工培训数量及类别
解析：解析:本题考查人力资源规划的内容。企业人力资源规划中的劳动关系计划的目标主要有降低非期望离职率、改善劳动关系、减少投诉和争议。选项DE属于人员培训开发计划的目标。
