A、 风险大
B、 风险小
C、 报酬离散程度小
D、 报酬离散程度大
E、 标准离差率大
答案：BC
解析：解析:本题考查标准离差的相关知识。在期望报酬率相同的情况下,标准离差小的项目,说明离散程度小,风险也就越小。
A、 风险大
B、 风险小
C、 报酬离散程度小
D、 报酬离散程度大
E、 标准离差率大
答案：BC
解析：解析:本题考查标准离差的相关知识。在期望报酬率相同的情况下,标准离差小的项目,说明离散程度小,风险也就越小。
A. SO战略
B. WO战略
C. ST战略
D. WT战略
解析：解析:此题考查SWOT分析法的理解。利用SWOT分析法,可以将企业的外部环境和内部环境因素相互综合,概略地说明一个企业的健康状况,并帮助企业进行战略选择和制定。SWOT分析法是评估企业的优势(Strength,S)和劣势(Weakness,W)及外部环境的机会(Opportunity,O)和威胁(Threat,T)的分析方法。题干中表述的利用机会、克服劣势的战略应属于WO战略。
A. 债务结构
B. 资金结构
C. 股本结构
D. 资本结构
A. 量表法
B. 比较法
C. 民主评议法
D. 书面鉴定法
解析：解析:本题考查绩效考核的方法。rnrn书面鉴定法常用于企业中初、中级专业技术人员和职能管理人员的绩效考核,故选D。量表法:把绩效考核的指标和标准制作成量表,根据量表对考核对象的工作绩效进行考核的方法。比较法只适用于被考核人数较少的情况。民主评议法常用于对企业中层和基层管理人员的绩效考核。
A. 谨慎、忠诚的义务
B. 注意义务和竞业禁止义务
C. 谨慎、忠诚的义务和竞业禁止义务
D. 竞业禁止义务
解析：解析:本题考查经理的义务。经理的义务包括:谨慎、忠诚的义务和竞业禁止义务。
A. 股东平等
B. 股东承担无限责任
C. 股东享有股东权
D. 股东是公司的出资人
E. 股东是公司经营的最大受益人和风险承担者
解析：解析:本题考查股东的法律地位。rnrn股东的法律地位的内容,包括5个方面内容:(1)股东是公司的出资人;(2)股东是公司经营者的最大收益人和风险承担者;(3)股东享有股东权;(4)股东承担有限责任;(5)股东平等。股东承担有限责任,故选ACDE。选项B,应当是承担有限责任,而不是无限责任,故不正确。
A. 认知价值定价法
B. 目标利润定价法
C. 需求差别定价法
D. 成本加成定价法
E. 竞争导向定价法
解析：解析:本题考查需求导向定价法。需求导向定价法包括认知价值定价法、需求差别定价法等。
A. 2028年10月10日
B. 2028年10月11日
C. 2028年8月15日
D. 2028年8月16日
解析：解析:【知识点】知识产权管理中商标权的有效期。商标每次续展注册的有效期为10年,自该商标上一届有效期满次日起计算,故选D。
A. 以迅速建立产品知名度为核心,缩短消费者的了解过程,快速占领市场
B. 强化产品的市场地位,建立顾客对品牌的忠诚度,以便扩大市场占有率和防止竞争者加入
C. 想方设法延长产品的时间,在维持相对稳定的销售量和市场占有率的基础上扩大销售,提高市场占有率
D. 企业继续留在原有市场上,不停止产品的生产经营
解析：解析:本题考查产品生命周期策略中成熟期的营销策略。选项A是介绍期的营销策略重点,选项B是成长期的营销策略重点,选项D是衰退期的营销策略重点。
A. 基础研究
B. 纯理论研究
C. 应用研究
D. 试验开发与发展
解析：解析:本题考查应用研究。应用研究是指为了获得某一具体领域的新知识而进行的创造性研究活动。
A. 技术推动模式的创新周期相对较短
B. 需求拉动模式的创新难度相对较易
C. 技术推动模式的创新成果应用难,需求拉动模式的创新成果应用易
D. 需求拉动模式创新成功的关键人物是企业家,技术推动模式创新成成功的关键人物是科学家
E. 技术推动模式创新易于商品化
解析：解析:本题考查的是:需求拉动与技术推动模式。rnrn其中BCD选项均为正确说法;rnrnA选项,技术推动模式的创新周期长,故错误;rnrnE选项,应当是需求拉动模式易于商品化,而不是技术拉动模式,故错误。
