A、720
B、1440
C、2880
D、5760
答案：B
解析：解析:应收账款的机会成本=年赊销额/360*平均收现期*变动成本率*资金成本率=120000/360*60*60%*12%=1440(元)。
A、720
B、1440
C、2880
D、5760
答案：B
解析：解析:应收账款的机会成本=年赊销额/360*平均收现期*变动成本率*资金成本率=120000/360*60*60%*12%=1440(元)。
A. 集中化战略
B. 差异化战略
C. 低成本战略
D. 同心圆战略
解析：解析:集中化战略是指饭店将自己的经营目标集中在特定的细分市场,并且在这一细分市场上建立起自己的产品差别与价格优势。尽管饭店实施集中化战略能以更高的效率、更好的效果为某一特定的对象服务,从而超越竞争对手。但是,其同样存在一定的风险。
A. 营销组合
B. 选择目标市场
C. 细分市场
D. 市场定位
解析：解析:营销组合,就是为了满足目标市场的需求,旅行社对自己可以控制的营销因素进行优化组合,以完成旅行社经营目标。旅行社可以控制的市场因素多种多样,包括产品、价格、销售渠道和促销等。营销组合发挥的是整体协同作用。
A. 种类标准
B. 功能标准
C. 时间标准
D. 数量标准
E. 质量标准
解析：解析:饭店工程部必须根据前台的需要,保质保量地供应各种能源。保质保量的标准包括三个方面:①供应的时间标准;②供应的数量标准;③供应的质量标准。
A. 社会生产关系中区域财富占有和收入分配方面的差距
B. 民主、法治、公平、正义、安全、环境等方面的差距
C. 人与人之间财富占有和收入分配方面的差距
D. 新时代人民群众对物质文化生活提出了更高的要求
E. 民主、法治、公平、正义、安全、环境等方面也出现了多样化、更高层次的要求
解析：解析:“不平衡不充分的发展”的表述中,发展涉及经济、政治、文化、社会、生态“五位一体建设”和党的建设的方方面面。发展的不平衡主要体现在经济领域。从宏观上讲,主要体现在社会生产关系中区域财富占有和收入分配方面的差距上;从微观上讲,主要体现在人与人之间财富占有和收入分配方面的差距上。发展的不充分,则主要体现在民主、法治、公平、正义、安全、环境等方面发展的不充分上,体现在其相互之间关系的不充分不协调上。这种发展上的不平衡不充分,已经成为满足人民日益增长的美好生活需要的主要制约因素。
A. 建筑设施“景观化”
B. 旅游资源“规模化”
C. 资源利用的“可持续化”
D. 旅游氛围“生态化”
E. 旅游商品“本土化”
解析：解析:旅游景区开发的理念有:①资源利用的“可持续化”;②旅游氛围“生态化”;③建筑设施“景观化”;④旅游商品“本土化”。
A. 实行高价门票
B. 突出生态保护
C. 统一规范管理
D. 创新经营管理
E. 促进社区发展
解析：解析:国家公园试点建设的基本路径主要有突出生态保护、统一规范管理、明晰资源权属、创新经营管理和促进社区发展。
A. 预测招标人数
B. 招标文件的编制
C. 投标单位的资格审查
D. 开评标
E. 决标签约
解析：解析:旅游项目招标的程序包括:①招标文件的编制。旅游规划招标文件主要包括招标邀请书、投标人须知、技术规范、规划项目资料、协议书、履约保证书等。②投标单位的资格审查。旅游规划招标单位对投标方是否具有完成规划项目的资格、能力进行初步评定。其内容主要包括:法人资格、旅游规划设计单位资质证书、主要的规划经历、规划队伍状况、规划成果的社会影响等。③开评标。旅游规划的开标,主要由规划委托方组织实施,除监理单位外,还应吸纳本单位纪检监察部门的人员参加。对不符合要求的投标文件,按废标处理,选出2~3家候选中标单位,供决标时参考。④决标签约。决标是最终选定中标单位的过程。决标后,招标单位向中标单位发出中标通知书或接受信,通知中标单位在规定期限内与招标单位签订协议或合同。
A. 全新型产品
B. 改良型产品
C. 完美型产品
D. 落伍型产品
E. 仿制型产品
解析：解析:旅行社新产品类型包括:①全新型产品,即旅游市场上首次出现的旅游产品;②改良型产品,即旅行社在现有产品的基础上,通过对产品的形式或部分内容进行调整或改造,并冠以新名称的产品;③仿制型产品,即旅行社通过对旅游市场上新出现的热销产品的仿制而设计出的本旅行社产品。
A. Ei>1
B. Ei<1
C. Ei≤1
D. Ei=1
解析：解析:旅游需求收入弹性是指旅游需求量随人们可自由支配收入的变化而变化的对应关系。用Ei表示旅游需求收入弹性,当Ei=1,表明某种旅游产品需求价格弹性适中,人们的可自由支配收入若发生一定程度的变化,旅游需求量将会发生相同比例的变化,旅游需求曲线表现为一条正双曲线。
A. 领先策略
B. 滞后策略
C. 跟随策略
D. 平行策略
解析：解析:饭店薪酬水平策略主要有:①领先策略,指饭店员工的薪酬水平处于当地同类饭店的最高水平;②跟随策略,指饭店员工的薪酬水平处于当地同类饭店的中等偏上的水平;③滞后策略,指饭店员工的薪酬水平处于当地同类饭店的中等偏下的水平;④混合策略,指对不同岗位的员工采取不同的薪酬策略水平,主要是依据人力资源的供求状况与饭店的竞争优势而定。
