A、 集体运输企业
B、 地方运输企业
C、 中央直属运输企业
D、 交通运输系统外的独立核算运输单位
E、 其他社会运输力量
答案：ACDE
解析：解析:运输业部门净产值是运输业在一定时期内新创造的价值,其统计和计算包括:①中央直属运输企业;②地方国有运输企业;③集体运输企业;④交通运输系统外的独立核算运输单位;⑤其他社会运输力量。
A、 集体运输企业
B、 地方运输企业
C、 中央直属运输企业
D、 交通运输系统外的独立核算运输单位
E、 其他社会运输力量
答案：ACDE
解析：解析:运输业部门净产值是运输业在一定时期内新创造的价值,其统计和计算包括:①中央直属运输企业;②地方国有运输企业;③集体运输企业;④交通运输系统外的独立核算运输单位;⑤其他社会运输力量。
A. 货源相对单一
B. 运输过程中出现差错的可能性小
C. 运输过程中出现差错的可能性大
D. 运输组织工作较复杂
E. 运费相对零担运输较低
解析：解析:本题考查整车货物运输的特点。整车货物运输是汽车运输企业组织货物运输的一种主要形式,相对于零担运输主要有以下几个特点:(1)货源相对单一;(2)运输过程中出现差错的可能性小;(3)运输组织工作较简单;(4)运费相对于零担运输较低。
A. 联运子系统
B. 单一运输子系统
C. 旅行社子系统
D. 邮政子系统
E. 管道运输子系统
解析：解析:本题考查运输系统的分类。按照运输组织方式的不同将运输系统划分为联运、单一运输、旅行社及邮政子系统。
A. 0.73
B. 0.8
C. 0.85
D. 0.95
解析：解析:本题考查旅客满意率的计算。旅客满意率=报告调查感到满意的旅客人数/报告调查旅客人数×100%=800/1100×100%=73%。
A. 货运事故赔偿率
B. 行车责任死亡频率
C. 货运合同履约率、
D. 行车责任事故频率
E. 特大行车责任事故次数
解析：解析:本题考查道路货物运输质量指标。衡量道路货物运输的安全性的指标主要有行车事故频率、特大行车责任事故次数、安全行车间隔里程和行车责任死亡频率。
A. 以企业生产经营目标为依据
B. 以充足、科学、可行为目标
C. 各类人员的职称比例关系要协调
D. 要做到人尽其才,人事相宜
E. 要创造一个贯彻执行定员标准的良好环境
解析：解析:本题考查企业定员的原则。企业定员的原则有:①定员必须以企业生产经营目标为依据。②定员必须以精简、高效、节约为目标。③各类人员的比例关系要协调。④要做到人尽其才,人事相宜。⑤要创造一个贯彻执行定员标准的良好环境。⑥定员标准应适时修订。
A. 运输枢纽
B. 运输价格
C. 运输企业
D. 运输距离
解析：解析:综合运输网的含义。综合运输网主要由运输线路和运输枢纽组成,在综合运输网布局中要十分重视运输线路和运输枢纽的布局。
A. 用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式
B. 工资支付办法和加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法
C. 工资调整办法、试用期及病、事假等期间的工资待遇
D. 特殊情况下职工工资(生活费)支付办法
E. 相关约定要符合行业有关最低工资标准的规定
解析：解析:在劳动合同中,有关劳动报酬的内容主要包括:①用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式;②工资支付办法;③加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法;④工资调整办法;⑤试用期及病、事假等期间的工资待遇;⑥特殊情况下职工工资(生活费)支付办法;⑦其他劳动报酬分配办法。有关劳动报酬条款的约定,要符合我国有关最低工资标准的规定。
A. 形象因素
B. 周围因素
C. 美学因素
D. 功能因素
解析：解析:本题考查运输企业展示的物质环境。运输企业通过有形的展示,比如舒适的物质环境来吸引消费者。物质环境可以从三方面来分析,包括设计因素、周围因素和社会因素。
A. 刺激运输需求增加
B. 导致运力供给短缺
C. 刺激运输供给增加
D. 可实现运输需求量增加
解析：解析:本题考查运输供求规律的应用。最高限价低于均衡价格,有可能导致供给短缺。
A. 1
B. 3
C. 5
D. 7
解析：解析:可以分为三种计算方法,假设航程是A-B-C-D,则(1)A-B,B-D(2)A-C,C-D(3)A-B,B-C,C-D。
