A、1年
B、2年
C、3年
D、5年
答案：A
A、1年
B、2年
C、3年
D、5年
答案：A
A. 委托合同等同于民事代理
B. 委托的事务可以是法律行为
C. 委托合同可以是无偿合同
D. 委托的事务可以是事实行为
E. 委托合同是提供劳务合同
A. 不立即组织事故抢救
B. 迟报或者漏报事故
C. 谎报或者瞒报事故
D. 伪造或者故意破坏事故现场
E. 拒绝提供有关情况和资料
解析：AB选项，属于处上一年年收入40%-80%的罚款。
A. 不动产物权的转让合同，未经登记不发生效力
B. 所有不动产的所有权都应该依法登记
C. 不动产物权的设立和消灭，自记载于不动产登记簿时发生效力
D. 不动产登记，由不动产所有人所在地的登记机构办理
解析：不动产登记，由不动产所在地的登记机构办理
A. 及时修改
B. 及时提出意见和建议
C. 委托设计单位修改
D. 要求设计单位修改
A. 著作权
B. 署名权
C. 人身权
D. 财产权
A. 记过或者记大过处分
B. 降级或者撤职处分
C. 开除处分
D. 追究刑事责任
解析：情节特别严重的，依法给与开除处分。
A. 施工单位对地基基础承担保修责任的年限
B. 建筑物主体结构在正常条件下保证安全使用的寿命
C. 建设用地使用权的出让年限
D. 建筑材料、设备供应商对其产品质量承担责任的年限
E. 五方责任主体项目负责人承担质量责任的年限
解析：工程合理使用年限是指从工程竣工验收合格之日起，工程的地基基础，主体结构能保证在正常情况下安全使用的年限。
《建筑工程五方责任主体项目负责人质量终身责任追究暂行办法》规定，符合下列情形之一的，县级以上地方人民政府住房城乡建设主管部门应当依法追究项目负责人的质量终身责任：（1）发生工程质量事故；（2）发生投诉、举报、群体性事件、媒体报道并造成恶劣社会影响的严重工程质量问题；（3）由于勘察、设计或施工原因造成尚在设计使用年限内的建筑工程不能正常使用；（4）存在其他需追究责任的违法违规行为。
A. 欺诈胁迫或者乘人之危订立的劳动合同
B. 用人单位免除自己责任，排除劳动者权利的劳动合同
C. 因重大误解订立或显失公平的劳动合同
D. 未明确约定劳动报酬、劳动条件的劳动合同
E. 仅约定试用期未约定正式期限的劳动合同
A. 按最低等级重新申请
B. 承继合并前各方中较低的
C. 重新核定
D. 承继合并前各方中较高的
A. 卫生保障措施
B. 水污染防治措施
C. 卫生检查措施
D. 水循环利用措施
