下列（ ）项目可以采用两阶段招标。

A. 企业基本工资制度分为等级工资和结构工资制

B. 工资可以以实物形式按月支付给劳动者本人

C. 用人单位支付劳动者的工资不得低于当地平均工资标准

D. 劳动者在婚假期间，用人单位照常支付工资

A. 程序设计说明书

B. 流程图

C. 用户手册

D. 目标程序

A. 劳动者与用人单位没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷

B. 劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷

C. 劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论或者职业病诊断鉴定委员会的职业病诊断鉴定结论的异议纠纷

D. 因除名、辞退和辞职、离职发生的争议

E. 家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷

A. 5

B. 10

C. 15

D. 20

A. 保存文物特别丰富

B. 历史建筑集中成片

C. 保留着传统自然格局和地理风貌

D. 集中反映本地区建筑的文化特色、民族特色

E. 历史上曾经作为政治、经济、文化、交通中心或者军事要地

A. 简易交付

B. 托运交付

C. 占有改定

D. 指示交付

E. 拟制交付

A. 分包企业不得将农民工工资委托施工总承包企业直接打发

B. 建设单位未按合同约定及时拨付工程款致使分包企业拖欠农民工工资的，由建设单位先行垫付农民工全部工资

C. 分包单位对所招用农民工的工资支付负直接责任，施工总承包单位对分包单位的工资发放进行监督，分包单位拖欠农民工工资，由施工总承包先行清偿，再依法追偿

D. 施工总承包企业将工程转包致使拖欠农民工工资的，由建设单位和施工总承包企业承担连带责任

E. 建设单位不得以工程存在质量问题或者计价争议为由，拒绝拨付工程款中的人工费用

A. 支付租金

B. 标的物的瑕疵

C. 妥善保管和使用租赁物

D. 向出卖人支付价金

E. 租赁期限届满返还租赁物

A. 我国专利法保护的是发明创造，发明创造是指发明、实用新型和外观设计

B. 授予专利权的发明和实用新型，应当具备新颖性、创造性和实用性

C. 发明和实用新型专利权的期限均为20年，均自申请日起计算

D. 发明专利权自公告之日起生效

A. 典型合同

B. 非典型合同

C. 定式合同

D. 要式合同