A、用工单位承担赔偿责任
B、由劳动争议仲裁委员会决定由谁承担赔偿责任
C、劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任
D、劳务派遣单位承担赔偿责任
答案:C
A、用工单位承担赔偿责任
B、由劳动争议仲裁委员会决定由谁承担赔偿责任
C、劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任
D、劳务派遣单位承担赔偿责任
答案:C
A. 不良行为记录应当在当地发布,社会影响恶劣的,还应当在全国公布
B. 诚信行为信息包括良好行为记录和不良行业记录,两种信息记录都应当公布
C. 省、自治区和直辖市建设行政主管部门负责审查整改结果,对整改确有实效的,可取消不良行为记录信息的公布
D. 不良行为记录在地方的公布期限应当长于全国公布期限
A. 退还所有收取的资格预审文件费用,以及所收取的投标保证金及银行存款利息
B. 不退还所有收取的资格预审文件费用,以及所收取的投标保证金及银行存款利息
C. 退还所有收取的资格预审文件费用,以及所收取的投标保证金,但不退还银行存款利息
D. 不退还所有收取的资格预审文件费用,但是退还所收取的投标保证金及银行存款利息
A. 经济性裁员属于用人单位与劳动者协商解除劳动合同
B. 应当提前30日听取工会或全体职工说明情况听取意见后,并向劳动行政部门报告裁员方案
C. 已签订无固定期限劳动合同的职工,不得进行经济性裁员
D. 企业在实施裁员后6个月内重新招用人员的,应当重新录用被裁减的人员
解析:C是优先留用,D是同等条件下优先招用。
A. 监理合同
B. 设计文件
C. 有关法律法规
D. 有关技术标准
E. 建设工程承包合同
A. 在施工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施验收合格后未按照规定登记的
B. 在尚未竣工的建筑物内设置员工集体宿舍的
C. 未对因建设工程施工可能造成损害的毗邻建筑物、构筑物和地下管线等采取专项预防措施
D. 使用未经验收或验收不合格的施工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施的
E. 未按照节能设计进行施工的
A. 企业合并的,需要继承原企业资质,应当申请重新核定建筑业企业资质等级
B. 企业分立的,需要继承原企业资质,应当申请重新核定建筑业企业资质等级
C. 企业改制的,需要继承原企业资质,可原企业资质等级直接换证
D. 企业资质证书的变更,资质许可机关应当在3个工作日内办理完毕
E. 企业资质证书的变更,由企业工商注册所在地的建设主管部门负责办理
解析:企业资质证书的变更,由企业工商注册所在地的人民政府住房城乡建设主管部门负责办理。
A. 国务院负责安全生产监督管理的部门
B. 国务院铁路、交通、水利等有关部门
C. 国务院
D. 国务院建设行政主管部门
A. 2年以下
B. 3年以下
C. 4年以下
D. 5年以下
A. 合法及不得违背公序良俗原则
B. 公平原则
C. 诚信原则
D. 自愿原则
A. 自行废止
B. 应报发证机关核验
C. 应由发证机关收回
D. 由施工单位重新申办