某企业的主要负责人甲某因未履行安全生产管理职责，导致发生安全生产事故，于2008年9月12日受到撤职处分。该企业改制分立新企业拟聘甲某为主要负责人。依据《安全生产法》（2021年修订）的规定，甲某可以任职的时间是（ ） 

A. 生产许可证

B. 安全许可证

C. 安全鉴定证

D. 合格证

A. 炼焦作业

B. 夏季露天作业

C. 锅炉作业

D. 登高检修作业

A. 安全生产制度

B. 安全生产规定

C. 安全管理规定

D. 安全操作规程

A. 建立健全安全生产责任制，制定完备的安全生产规章制度和操作规程

B. 依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费

C. 有生产安全事故应急救援预案应急救援组织或者应急救援人员，配备必要的应急救援器材设备

D. 准备足量原辅材料，避免生产工序中断

A. 一年年收入百分之四十的罚款

B. 一年年收入百分之六十的罚款

C. 一年年收入百分之八十的罚款

D. 一年年收入百分之一百的罚款

A. 应急救助

B. 应急救援

C. 应急支援

D. 应急支助

A. 五万元以上十万元以下

B. 十万元以上二十万元以下

C. 十万元以上

D. 五万元以上

A. 获得职业卫生教育培训的权利。

B. 了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素,危害后果和应当采取的职业病防护措施的权利。

C. 随意解除与用人单位劳动合同的权利。

D. 对违反职业病防治法律与法规以及危及生命健康的行为提出批评检举和控告的权利。

A. 各自购买安全生产责任保险 

B. 签订合同 

C. 签订专门的安全生产管理协议 

D. 各自编制安全管理方案

A. 某涉氨制冷单位

B. 某普通货物运输单位

C. 某建筑施工单位

D. 某大型商场