APP下载

运营管理汇总模板

搜索

运营管理汇总模板

题目内容

(

单选题

)

11.迄今为止最经济、实用的一种自动识别技术是

A、　自动跟踪技术

B、　条码技术

C、　全球定位技术

D、　地理信息系统技术

答案：B

运营管理汇总模板

2.因材施教属于( )

点击查看题目

7.最主要的考评主体是( )

点击查看题目

3、PEST是一种企业外部环境分析的基本工具,其中P是指

点击查看题目

12员工在不同技能等级之间的变动路径属于职业生涯通道中的( )

点击查看题目

3.专业人员根据企业的要求,运用战略管理理论、知识、经验、技能、工具和方法,在对企业内部资源、能力以及外部环境进行深人分析的基础上,为企业提供战略制定、改善、实施和培训等服务,这种活动称为()

点击查看题目

15.人力资源管理包括的活动有()

点击查看题目

15.平衡计分卡评价的四项指标包括( )

点击查看题目

16.根据产品自身的性质与特点,合理选用包装材料与包装技术,确保产品不损坏、不变质、不变形的包装原则是()

点击查看题目

4.下列不属于数据的物理结构的是

点击查看题目

15、现代企业岗位轮换主要是

点击查看题目

运营管理汇总模板

题目内容

(

单选题

)

手机预览

运营管理汇总模板

11.迄今为止最经济、实用的一种自动识别技术是

A、　自动跟踪技术

B、　条码技术

C、　全球定位技术

D、　地理信息系统技术

答案：B

相关题库:

运营管理汇总模板

分享

运营管理汇总模板

相关题目

2.因材施教属于( )

A. 　素质开发

B. 　个体开发

C. 　群体开发

D. 　国家开发

点击查看答案

7.最主要的考评主体是( )

A. 　顾客

B. 　下属

C. 　同事

D. 　上级

点击查看答案

3、PEST是一种企业外部环境分析的基本工具,其中P是指

A. 　政治法律环境

B. 　经济环境

C. 　社会文化环境

D. 　技术环境

点击查看答案

12员工在不同技能等级之间的变动路径属于职业生涯通道中的( )

A. 　横向发展

B. 　纵向发展

C. 　综合发展

D. 　职业生涯锚

点击查看答案

3.专业人员根据企业的要求,运用战略管理理论、知识、经验、技能、工具和方法,在对企业内部资源、能力以及外部环境进行深人分析的基础上,为企业提供战略制定、改善、实施和培训等服务,这种活动称为()

A. 　企业战略管理

B. 　企业战略管理诊断

C. 　企业战略管理咨询

D. 　企业战略管理控制

点击查看答案

15.人力资源管理包括的活动有()

A. 　人力资源规划

B. 　招聘

C. 　绩效管理

D. 　培训

E. 　职业发展

点击查看答案

15.平衡计分卡评价的四项指标包括( )

A. 　财务

B. 　环境

C. 　客户

D. 　内部流程

E. 　学习与成长

点击查看答案

16.根据产品自身的性质与特点,合理选用包装材料与包装技术,确保产品不损坏、不变质、不变形的包装原则是()

A. 　可靠原则

B. 　经济原则

C. 　美观原则

D. 　适应原则

点击查看答案

4.下列不属于数据的物理结构的是

A. 　顺序存储

B. 　链接存储

C. 　索引存储

D. 　倒排存储

点击查看答案

15、现代企业岗位轮换主要是

A. 　加强新员工入职前对企业的了解

B. 　培养中层管理人员和后备管理人员

C. 　克服员工疲钝倾向

D. 　提高企业整体效率

E. 　发挥员工创新精神

点击查看答案

试题通app下载

类似热门题库

企业管理专业中级题库

区域证考试重点复习344题

HDICT社区经理宽极化复习题库

2024年客户经理宽级化学习题库新

经营管理人员题库

企业管理培训知识题库

邮储高级练习题题库

运营管理汇总模板

2023年年度再教育题库

2024年全市基层队站代理站长助理暨班长骨干选拔对象培训班理论题库

试题通小程序

试题通app下载

©2016-2024.南通佰易网络科技有限公司
苏ICP备16028519号-2 苏公网安备32061102000302