根据“关于印发《中国电信湖南公司劳动合同管理办法》的通知（中电信湘[2008]39号）”，员工首次签订劳动合同，劳动合同期限一般为（ ）；第二次签订劳动合同，劳动合同期限一般为（ ）。

A. 党管干部的原则

B. 德才兼备，以德为先的原则

C. 业绩导向、基层导向、能力导向

D. 公开选拔、重在培养、严格管理、动态调整

A. 不再计入-12分

B. 仍计入-12分

C. 不再计入-6分

D. 仍计入-6分

A. 三个档级

B. 两个档级

C. 一个档级

D. 两个档级

A. 等级晋升：员工岗位等级晋升积分达到（或超过）12分，次年起岗位等级晋升1个等级，并从等级晋升积分中扣除该12分

B. 等级下调：员工岗位等级晋升积分达到（或超过）-12分，次年起岗位等级下调1个等级，并从等级晋升积分中将该-12分冲销

C. 岗位等级的升降不影响岗位层级晋升积分的滚动累计

D. 岗位等级的升降与岗位层级晋升积分的同步累计

A. 业绩

B. 突出贡献

C. 能力

D. 行为表现

A. 省公司企业发展部、人力资源部

B. 省公司党群部、人力资源部、纪检监察室

C. 省公司人力资源部、企业发展部、省公司财务部

D. 省公司人力资源部、企业发展部、省电信工会

A. 正确

B. 错误

A. 22等及以上

B. 18等至21等

C. 14等至17等

D. 14等至18等

A. 500元

B. 600元

C. 800元

D. 1000元

A. 全方位发展个人的各项能力

B. 认真履行现职岗位工作，不断创造良好的工作业绩

C. 积极参与公司组织的各类针对性的学习和培训，不断提升专业知识和业务管理能力

D. 自觉接受各级组织的考核评价和履职综合考察