A、系统分析原则
B、动态性原则
C、关注职位原则.
D、以当前工作为依据原则
答案：B
A、系统分析原则
B、动态性原则
C、关注职位原则.
D、以当前工作为依据原则
答案：B
A. 学徒培训
B. 工作实践体验
C. 讨论法
D. 案例分析法
A. 补充规划
B. 培训开发规划
C. 人员配备规划
D. 职业规划
A. 内容型激励理论
B. 过程型激励理论
C. 强化型激励理论
D. 归因型激励理论
A. 人对市场
B. 产业结构
C. 法律法规
D. 组织文化
A. 战略伙伴
B. 管理专家
C. 员工激励者
D. 变革推动着
A. 组织外部环境
B. 组织内部环境
C. 物质环境
D. 人文环境;
A. 故事
B. 仪式
C. 物质象征
D. 行动
A. 经验性面试
B. 情境性面试
C. 非结构化面试
D. 半结构化面试
A. 经济人
B. 社会人
C. 自我实现人
D. 复杂人
A. 社会性
B. 能动性
C. 时效性
D. 可变性
