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1.13一个人在确定职业锚的时候需要考虑自身所处的社会大环境.下列选项中不属于社会大环境的是( )

A、人对市场

B、产业结构

C、法律法规

D、组织文化

答案:D

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2.4属于人力资源需求预测常用方法的是()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f25a-a4f0-c040-65ef78bfe608.html
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1.14金无足赤,人无完人体现在人员甄选的原则上是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f1fa-0690-c040-65ef78bfe615.html
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1.12( )不是薪酬管理的基本原则。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f1fa-0a78-c040-65ef78bfe61a.html
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1.16不属于职业规划的原则的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f1fa-0690-c040-65ef78bfe617.html
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1.24根据( ),要引导人们有理想抱负,不能斤斤计较,要为自己的理想,实现自己的社会价值而努力。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f1f9-fec0-c040-65ef78bfe60a.html
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2.4属于群体激励薪酬的薪酬方式是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f25a-a8d8-c040-65ef78bfe60b.html
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2.4属于赫茨伯格双因素理论中保健因素的是()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f25a-a4f0-c040-65ef78bfe603.html
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1.37企业招聘大批的初级技术人员,最适合的招聘渠道是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f1fa-0a78-c040-65ef78bfe60b.html
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1.31订立劳动合同时,下面哪项不直接涉及劳动者切身利益?( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f1fa-0a78-c040-65ef78bfe605.html
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1.15人员报酬中最重要的部分是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f1fa-0a78-c040-65ef78bfe61d.html
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(
单选题
)
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1.13一个人在确定职业锚的时候需要考虑自身所处的社会大环境.下列选项中不属于社会大环境的是( )

A、人对市场

B、产业结构

C、法律法规

D、组织文化

答案:D

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相关题目
2.4属于人力资源需求预测常用方法的是()

A. 德尔菲法

B. 马尔科夫分析法

C. 趋势预测法

D. 人员替换法

E. 主观判断法

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f25a-a4f0-c040-65ef78bfe608.html
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1.14金无足赤,人无完人体现在人员甄选的原则上是( )

A. 用人所长原则

B. 民主集中原则

C. 因事择人原则

D. 德才蒹备原则

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f1fa-0690-c040-65ef78bfe615.html
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1.12( )不是薪酬管理的基本原则。

A. 合法性

B. 公平性

C. 及时性

D. 对比性

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f1fa-0a78-c040-65ef78bfe61a.html
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1.16不属于职业规划的原则的是( )。

A. 指导性

B. 挑战性

C. 阶段性

D. 清晰性

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f1fa-0690-c040-65ef78bfe617.html
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1.24根据( ),要引导人们有理想抱负,不能斤斤计较,要为自己的理想,实现自己的社会价值而努力。

A. 经济人假设

B. 社会人假设

C. 复杂人假设

D. 自我实现人假设

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f1f9-fec0-c040-65ef78bfe60a.html
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2.4属于群体激励薪酬的薪酬方式是()。

A. 利润分享计划

B. 收益分享计划

C. 股票分享计划

D. 月/季浮动薪酬

E. 特殊绩效认可计划

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f25a-a8d8-c040-65ef78bfe60b.html
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2.4属于赫茨伯格双因素理论中保健因素的是()

A. 薪酬

B. 安全感

C. 个人生活

D. 成就

E. 地位

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f25a-a4f0-c040-65ef78bfe603.html
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1.37企业招聘大批的初级技术人员,最适合的招聘渠道是( )。

A. 校园招聘

B. 猎头公司

C. 熟人推荐

D. 档案筛选

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f1fa-0a78-c040-65ef78bfe60b.html
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1.31订立劳动合同时,下面哪项不直接涉及劳动者切身利益?( )

A. 远景规划

B. 劳动安全卫生

C. 劳动报酬

D. 保险福利

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f1fa-0a78-c040-65ef78bfe605.html
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1.15人员报酬中最重要的部分是( )

A. 工资

B. 奖金

C. 津贴

D. 超时奖

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005da79-f1fa-0a78-c040-65ef78bfe61d.html
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