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第十三届全国交通运输行业公路收费及监控员职业技能竞赛理论题库
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第十三届全国交通运输行业公路收费及监控员职业技能竞赛理论题库
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单选题
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153.所有生效的信用黑名单必须具有合规的证据文件,满足证据格式和存储相关要求,省级稽核管理单位应按照( )的原则积极采集证据( )

A、 车证相符

B、 证件齐全

C、 一车一档

D、 路径有效

答案:C

第十三届全国交通运输行业公路收费及监控员职业技能竞赛理论题库
62、案例描述:入口车道收费员发放CPC卡时,出现CPC卡无法读取信息的情况。(2)无效CPC卡包括哪些情况?( )( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005df2d-cd39-5028-c028-c1c06dea5d22.html
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70、案例描述:ETC车辆驶入某收费站出口ETC专用车道时,车道系统对车辆进行拦截,车道系统判断OBU拆卸状态异常,导致车辆无法顺利通行。(5)对于同一辆车ETC已成功交易扣款、未抬杆放行转人工处理的,系统提示ETC卡已成功扣费的应如何处理?( )( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005df2d-cd39-57f8-c028-c1c06dea5d09.html
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64.各参与方均应将( )等共享至部级稽核平台作为发行方工作的考核记录。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005df2d-c84b-4238-c028-c1c06dea5d23.html
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183.国道的命名和编号由( )确定。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005df2d-c534-6548-c028-c1c06dea5d08.html
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3.低情商个体的心理缺陷程度较为突出,主要表现为( )。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005df2d-c8ba-1550-c028-c1c06dea5d06.html
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53.各省费率参数上传部全网费率管理平台的日期就是费率提交日,按规定费率提交日应早于费率生效前( )个自然日。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005df2d-c534-7100-c028-c1c06dea5d03.html
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146.对于符合重大节假日小型客车免费通行、紧急运输等减免政策的ETC发行服务机构确认存在多扣通行费的应在投诉工单处理结果中写明( )、退费金额并将投诉工单转至被投诉方(通行省份)。( )
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126.按照国发[2010)40号文件要求,将马铃薯、甘薯(红薯、白薯、山药、芋头)、( )等列入《鲜活农产品品种目录》,对整车合法装载运输上述农产品的车辆实行免收车辆通行费政策。()
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45、案例描述:新年上班伊始,某单位一位女员工与单位领导发生矛盾,主要原因是她认为领导没有把自己比较熟悉的工作交给她是欺负人,甚至猜疑领导是借机报复。为了解决这一问题,领导多次开会讨论并轮番找她谈话。但这位女员工就是不同意,甚至提出要调离该单位。为了不影响工作,领导报着试试看的心情,决定去这位女员工家,找她再谈一次,作最后的努力。当领导敲开她家门时,她十分惊讶,接着就热情的倒茶、递烟,还准备留领导吃饭,态度与在单位截然不同。通过交谈,领导对她家的情况有了更全面的了解。她上有老,下有小,家离单位远,爱人工作忙,身体也不好,家务负担主要落在她的肩上,她十分希望领导对她有所了解和关照。她还吐露真情,自己要求做比较熟悉的工作一则能减轻工作负担,有多一点时间做家务;二则能展示自己的能力,求得更大的荣誉。通过促膝长谈,领导对未能很好地了解她的家庭负担,未能很好地关照她而表示歉意,对她强烈的成就需要表示理解,同时谈了单位的整体工作设想,指出做好此项工作更加光荣,请她以大局为重。她表示要支持领导的工作,服从单位的分工,同意接受任务。最后,她还要留领导吃饭,领导谢绝了。“家访”取得了意想不到的效果。(2)领导对这位女员工有“家访”没有体现人际交往中的哪些原则?( )( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005df2d-cd39-4858-c028-c1c06dea5d06.html
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200.高速公路通行预约服务平台管理端通行费显示所有的查验车辆累计的免费金额和( )。( )
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第十三届全国交通运输行业公路收费及监控员职业技能竞赛理论题库
题目内容
(
单选题
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第十三届全国交通运输行业公路收费及监控员职业技能竞赛理论题库

153.所有生效的信用黑名单必须具有合规的证据文件,满足证据格式和存储相关要求,省级稽核管理单位应按照( )的原则积极采集证据( )

A、 车证相符

B、 证件齐全

C、 一车一档

D、 路径有效

答案:C

第十三届全国交通运输行业公路收费及监控员职业技能竞赛理论题库
相关题目
62、案例描述:入口车道收费员发放CPC卡时,出现CPC卡无法读取信息的情况。(2)无效CPC卡包括哪些情况?( )( )

A.  物理损坏8%

B.  电量低于

C.  不可读

D.  CPC卡发行属地无效

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005df2d-cd39-5028-c028-c1c06dea5d22.html
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70、案例描述:ETC车辆驶入某收费站出口ETC专用车道时,车道系统对车辆进行拦截,车道系统判断OBU拆卸状态异常,导致车辆无法顺利通行。(5)对于同一辆车ETC已成功交易扣款、未抬杆放行转人工处理的,系统提示ETC卡已成功扣费的应如何处理?( )( )

A.  予以放行

B.  再次刷ETC卡

C.  通过现金方式收取通行费

D.  通过移动支付方式收取通行费

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64.各参与方均应将( )等共享至部级稽核平台作为发行方工作的考核记录。( )

A.  告知方式

B.  告知时间

C.  告知过程

D.  告知结果

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183.国道的命名和编号由( )确定。( )

A.  国务院发改委

B.  国务院交通主管部门

C.  国务院财政主管部门

D.  公安部

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3.低情商个体的心理缺陷程度较为突出,主要表现为( )。( )

A.  缺乏自信

B.  目标明确

C.  人际关系能力差

D.  很少考虑他人感受

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53.各省费率参数上传部全网费率管理平台的日期就是费率提交日,按规定费率提交日应早于费率生效前( )个自然日。( )

A. 3

B. 5

C. 7

D. 10

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005df2d-c534-7100-c028-c1c06dea5d03.html
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146.对于符合重大节假日小型客车免费通行、紧急运输等减免政策的ETC发行服务机构确认存在多扣通行费的应在投诉工单处理结果中写明( )、退费金额并将投诉工单转至被投诉方(通行省份)。( )

A.  收费站

B.  银行

C.  被投诉方

D.  收费站所属管理公司

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126.按照国发[2010)40号文件要求,将马铃薯、甘薯(红薯、白薯、山药、芋头)、( )等列入《鲜活农产品品种目录》,对整车合法装载运输上述农产品的车辆实行免收车辆通行费政策。()

A.  鲜玉米鲜花生

B.  干玉米干花生

C.  玉米花生

D.  干玉米鲜花生

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005df2d-c534-5d78-c028-c1c06dea5d11.html
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45、案例描述:新年上班伊始,某单位一位女员工与单位领导发生矛盾,主要原因是她认为领导没有把自己比较熟悉的工作交给她是欺负人,甚至猜疑领导是借机报复。为了解决这一问题,领导多次开会讨论并轮番找她谈话。但这位女员工就是不同意,甚至提出要调离该单位。为了不影响工作,领导报着试试看的心情,决定去这位女员工家,找她再谈一次,作最后的努力。当领导敲开她家门时,她十分惊讶,接着就热情的倒茶、递烟,还准备留领导吃饭,态度与在单位截然不同。通过交谈,领导对她家的情况有了更全面的了解。她上有老,下有小,家离单位远,爱人工作忙,身体也不好,家务负担主要落在她的肩上,她十分希望领导对她有所了解和关照。她还吐露真情,自己要求做比较熟悉的工作一则能减轻工作负担,有多一点时间做家务;二则能展示自己的能力,求得更大的荣誉。通过促膝长谈,领导对未能很好地了解她的家庭负担,未能很好地关照她而表示歉意,对她强烈的成就需要表示理解,同时谈了单位的整体工作设想,指出做好此项工作更加光荣,请她以大局为重。她表示要支持领导的工作,服从单位的分工,同意接受任务。最后,她还要留领导吃饭,领导谢绝了。“家访”取得了意想不到的效果。(2)领导对这位女员工有“家访”没有体现人际交往中的哪些原则?( )( )

A.  尊重他人

B.  保持真诚

C.  宽容原则

D.  保持快乐

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005df2d-cd39-4858-c028-c1c06dea5d06.html
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200.高速公路通行预约服务平台管理端通行费显示所有的查验车辆累计的免费金额和( )。( )

A.  追缴金额

B.  车辆总数

C.  货物分类

D.  总金额

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005df2d-c3c8-2348-c028-c1c06dea5d0a.html
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