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人力资源选择题题

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179.在劳动关系中,由于劳动力是人体中的一种机能,它只能寓寄在活的人体中,
因而劳动关系就其本来意义上说是一种( )关系。A.权利义务

B、　法律

C、　人身

D、　财产

答案：C

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20.职业的特征包括( )。A.目的性

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162.下列关于制度工时利用率指标的计算方法,不正确的是( )。 A.制度工时利用率=作业率×出勤率

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9.与社会招聘相比,学校招聘的优势是()。A.学生的可塑性强

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94.绩效的( )说明员工的绩效会随着时间的推移发生变化。A.发展性

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285.关于养老保险的说法不正确的是( )。A.它也包含社会优抚安置和社会救济

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1.职业活动内在的道德准则是( )。 A.民主、审慎、法制

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48.下列关于奉献与企业健康发展关系的论述中,正确的是()。A.奉献是企业发展的道德要求

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129.( )就是利用有关的信息资料对人的行为进行分析,从而推论其原因的过程。

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22.未成年工特殊保护制度具体内容包括()。A.最低就业年龄规定

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20.劳动定额的对象是劳动者的( )。

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人力资源选择题题

179.在劳动关系中,由于劳动力是人体中的一种机能,它只能寓寄在活的人体中,
因而劳动关系就其本来意义上说是一种( )关系。A.权利义务

B、　法律

C、　人身

D、　财产

答案：C

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20.职业的特征包括( )。A.目的性

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162.下列关于制度工时利用率指标的计算方法,不正确的是( )。 A.制度工时利用率=作业率×出勤率

B. 　制度工时利用率=出勤率×出勤时间利用率

C. 　制度工时利用率=100%×实际工作工时总数/制度工作工时总数

D. 　制度工时利用率=100%×实际工作工时总数/出勤工作工时总数

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9.与社会招聘相比,学校招聘的优势是()。A.学生的可塑性强

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94.绩效的( )说明员工的绩效会随着时间的推移发生变化。A.发展性

B. 　动态性

C. 　多维性

D. 　多因性

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285.关于养老保险的说法不正确的是( )。A.它也包含社会优抚安置和社会救济

B. 　是以社会保险为手段达到保障的目的

C. 　目的是为保障老年人的基本生活需求

D. 　在法定范围内老年人完全或基本退出社会劳动岗位后才发生作用

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1.职业活动内在的道德准则是( )。 A.民主、审慎、法制

点击查看答案

48.下列关于奉献与企业健康发展关系的论述中,正确的是()。A.奉献是企业发展的道德要求

B. 　奉献能够提升企业的道德境界

C. 　奉献能给企业带来直接经济效益

D. 　奉献与企业的发展关系不大

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129.( )就是利用有关的信息资料对人的行为进行分析,从而推论其原因的过程。

A. 　内因

B. 　外因

C. 　归因

D. 　知觉

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22.未成年工特殊保护制度具体内容包括()。A.最低就业年龄规定

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20.劳动定额的对象是劳动者的( )。

A. 　劳动生产率

B. 　劳动量

C. 　实际工作量

D. 　计划工作量

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