B、 经济性福利
C、 非经济性福利
D、 津贴和补贴
答案：B
B、 经济性福利
C、 非经济性福利
D、 津贴和补贴
答案：B
A. 有效的激励机制
B. 工资标准
C. 员工绩效管理制度
D. 工资计算方法
B. 承诺
C. 求职
D. 招聘
B. 所有男性员工的总人数
C. 男性员工占全部员工的比重
D. 所有女性员工的总人数
E. 员工的性别比
A. 写实人员应积极引导被调查者
B. 写实人员应善待被观察者
C. 写实人员不可向被调查者施令
D. 写实人员一般是一线主管
B. 活动记录法采集的信息真实可靠
C. 日志法所采用的“日志”没有固定的格式
D. 关键事件法有助于鉴别本岗位工作的中心内容
E. 日志登记记录如果当日没有完成,第二天可以补记参考答案:BCD
B. 经验估计法
C. 统计分析法
D. 技术定额法
E. 类推比较法 参考答案:BCDE
B. 禁忌劳动范围
C. 实行定期健康检查
D. 实行登记制度
E. 上岗前进行职业安全卫生教育、培训参考答案:ABCDE
B. 禁忌劳动范围
C. 实行定期健康检查
D. 实行登记制度
E. 上岗前进行职业安全卫生教育、培训参考答案:ABCDE
B. 法律
C. 人身
D. 财产
