77.企业员工可分类为多种类型,其分类的方法有()。
A. 按性别构成分类
B. 按学历结构分类
C. 按专业构成分类
D. 按职责类别分类
E. 按职业能力分类参考答案:ABCE
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e0d9-9536-0218-c053-2053bf64dd00.html
点击查看答案
109.经济性裁员的条件主要有()。A.依照企业破产法规定进行重整
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e0d9-9536-5038-c053-2053bf64dd01.html
点击查看答案
280.在市场营销学中,市场是( )购买者需求的总和。
A. 显性和隐性
B. 男性和女性
C. 城市和农村
D. 现实和潜在
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e0c5-b47e-eb08-c053-2053bf64dd02.html
点击查看答案
111.( )是影响企业战略决策的首要外部条件。A.经济环境
B. 政治法律环境
C. 技术环境
D. 社会文化环境
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e0d9-9533-bc10-c053-2053bf64dd00.html
点击查看答案
106.阻碍互惠交换实现的主要障碍包括( )。A.信息障碍
B. 体制障碍
C. 市场缺陷
D. 人为障碍
E. 经济滞后
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e0d9-9536-4868-c053-2053bf64dd01.html
点击查看答案
158.劳动力市场均衡的意义有( )。
A. 充分就业
B. 体现工资差异
C. 增大工资总额
D. 劳动力资源的最优分配
E. 同质的劳动力获得同样的工资
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e0c5-b480-bbe0-c053-2053bf64dd00.html
点击查看答案
69.顾客力量分析是企业特定经营环境分析的重要内容,不包括( )。A.顾客购买动机分析
B. 顾客年龄结构分析
C. 顾客消费承受能力
D. 产品消费群体分析
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e0d9-9533-6620-c053-2053bf64dd01.html
点击查看答案
5.某企业某员工在五月份的工作时间构成如下:加班时间为 t1,制度内从事劳动时间为 t2,停工被利用时间为 t3,缺勤时间为 t4,那么该员工的加班指标为( )。
A. I=100·t1/ (t1+t2+t3)
B. I= 100·t1/ (t2+t3)
C. I=100·t1/ (t2+t3+t4)
D. I=100·t1/ (t1+t3-t4)
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e0d9-9532-cdc8-c053-2053bf64dd01.html
点击查看答案
205.假如你在工作中出了差错,你会( ) A.找主管,承认错误
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e0c5-b47e-6e08-c053-2053bf64dd01.html
点击查看答案
268.将某个员工的考评结果与某个固定的岗位模式要求进行分析比较,看其与这个模式相符的程度,从而对其绩效进行评价。( )
A. 顺序法
B. 对比分析法
C. 能级分析法
D. 常模分析法
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e0c5-b47e-d780-c053-2053bf64dd00.html
点击查看答案
