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人力资源选择题题

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183.( )属于不符合解除劳动合同的法律规定的情况。( )小玲生育后一直在家哺乳孩子

B、　劳动者在试用期内提出解除劳动合同

C、　小张患职业病并被确认丧失部分劳动能力

D、　在医疗期内小沈感冒引发肺炎,连续一周没上班

E、　小王不能胜任目前工作,经培训后仍不能胜任工作,并且不服从安排

答案：ACDA

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39.工作岗位研究的原则包括()。A.系统的原则

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174.下列有关月平均人数的公式最精确的是( )。

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123.劳动关系当事人双方有就劳动关系事务和生产经营事务进行平等协商的权利,属于劳动关系( )原则。

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7.《公民道德建设实施纲要》提出,从业人员职业道德要求包括()。A.爱国创新

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211.小张与某单位签订了5年期的劳动合同,其试用期最长不超过( )。A.1个月

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43.劳动行政部门发布的规范性文件称为( )。( )宪法

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258.《劳动法》规定,劳动合同当事人可以在合同中约定( )。A.保守经营者一切活动的信息资料秘密

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19.企业人力资源规划的内容包括()。A.企业整体规划

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128.岗位抽样的特点包括( )。

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105.关于岗位抽样,说法不正确的是( )。( )观测次数就是岗位抽样的样本数

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人力资源选择题题

183.( )属于不符合解除劳动合同的法律规定的情况。( )小玲生育后一直在家哺乳孩子

B、　劳动者在试用期内提出解除劳动合同

C、　小张患职业病并被确认丧失部分劳动能力

D、　在医疗期内小沈感冒引发肺炎,连续一周没上班

E、　小王不能胜任目前工作,经培训后仍不能胜任工作,并且不服从安排

答案：ACDA

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123.劳动关系当事人双方有就劳动关系事务和生产经营事务进行平等协商的权利,属于劳动关系( )原则。

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B. 　协商化

C. 　平等化

D. 　民主化

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7.《公民道德建设实施纲要》提出,从业人员职业道德要求包括()。A.爱国创新

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258.《劳动法》规定,劳动合同当事人可以在合同中约定( )。A.保守经营者一切活动的信息资料秘密

B. 　保守用人单位商业秘密的有关事项

C. 　保守用人单位支付工资标准的秘密

D. 　保守用人单位职工名册的秘密

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19.企业人力资源规划的内容包括()。A.企业整体规划

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128.岗位抽样的特点包括( )。

A. 　节约费用

B. 　适用范围广

C. 　节省时间

D. 　数据真实可靠

E. 　增加了工作量

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105.关于岗位抽样,说法不正确的是( )。( )观测次数就是岗位抽样的样本数

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