A、 定员定额法
B、 灰色预测模型
C、 岗位分析法
D、 管理人员接替模型
答案：D
A、 定员定额法
B、 灰色预测模型
C、 岗位分析法
D、 管理人员接替模型
答案：D
A. 正确
B. 错误
A. 工作轮换法
B. 工作扩大化
C. 工作丰富化
D. 工作专业化
A. 调整社会劳动关系
B. 确定社会劳动标准
C. 规范劳动市场
D. 保护劳动者的合法权益
A. 正确
B. 错误
A. 可比性分析
B. 成本效益分析
C. 可行性分析
D. 客观性分析
A. 人员配备计划
B. 人员培训开发计划
C. 人员补充计划
D. 人员晋升计划
A. 单项考评
B. 自我考评
C. 诊断性考评
D. 标度考评
A. 建立工作小组
B. 工作丰富化
C. 工作扩大化
D. 岗位轮换
A. 上线
B. 基准线
C. 下线
D. 预警线
