285、工作分析的基本步骤是( ) 。( )
①确定工作分析的目的
②收集与工作相关的背景信息
③选择被分析的工作
④与有关人员共同审核和确认工作信息
⑤实施收集和分析工作信息
⑥编写工作说明书和工作规范

A. 　规划

B. 　设计

C. 　创新

D. 　激励

A. 　社会人

B. 　经纪人

C. 　经济人

D. 　人际关系

A. 　劳动法律行为

B. 　劳动法律关系

C. 　劳动法律事件

D. 　劳动法律事实

A. 　经济规律

B. 　经济交替来源

C. 　经济周期

D. 　经济变动

A. 　无论时间长短都属于非正常失业

B. 　它的长度是反映失业严重程度的重要指标考试大论坛

C. 　平均失业持续期相对较短,反映了经济的动态性

D. 　平均失业持续期延长表明劳动力市场中存在长期失业者

A. 　基本保护

B. 　优先保护

C. 　全面保护

D. 　部分保护

A. 　战略人力资源管理

B. 　人力资源战略管理

C. 　战略上的人力资源管理

D. 　人力资源策略管理

A. 　创造型、符合型注册会计师(CPA)

B. 　注册经济会计师

C. 　注册管理会计师(CMA)

D. 　财务总监

A. 　工作现场教育

B. 　组织班组教育

C. 　安全知识教育

D. 　劳动保护教育

A. 　①②③

B. 　③②①

C. 　③①②

D. 　①③②