209、企业的劳动安全技术规程的主要内容包括三个方面,即工厂技术安全规程、矿山安全规程和( )。( )
A. 建筑安装工程安全技术规程
B. 特别工作环境的安全技术规程
C. 野外施工安全技术规程
D. 特殊岗位安全技术规程
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192、绩效考评一般包括业绩考评、能力考评和( )。 ( )
A. 工作态度考评
B. 责任感考评
C. 开拓性考评
D. 工作热情考评
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488、11.关于平均失业持续期的表述错误的是。( )
A. 无论时间长短都属于非正常失业
B. 它的长度是反映失业严重程度的重要指标考试大论坛
C. 平均失业持续期相对较短,反映了经济的动态性
D. 平均失业持续期延长表明劳动力市场中存在长期失业者
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188、下面哪个组织又被称为 " 军队式结构 "( )。 ( )
A. 直线制
B. 直线职能制
C. 事业部制
D. 矩阵制
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4、简要说明绩效面谈的种类?
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234、“如果我理解正确的话,你说的意思是……”,这属于( ) 。( )
A. 开放式提问
B. 封闭式提问
C. 重复式提问
D. 假设式提问
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246、在案例分析法中,解决问题的过程包括以下7个环节,排序正确的是( ) 。( )
①找问题;②查原因;③分主次;④提方案;⑤细比较;⑥试运行;⑦做决策
A. ①②③④⑤⑥⑦
B. ①③②④⑤⑦⑥
C. ①②④⑤③⑦⑥
D. ①③②⑤④⑥⑦
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29、( )可以避免考评者过分严厉或过分的情况发生, 但只能把员工分为有限的几种类别,难以具体比较员工差别,不能在诊断工作问题时提供准确可靠的信息。( )
A. 横向比较法
B. 强制分布法
C. 排序法
D. 成对比较法
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365、某企业家说、“企业要靠无形资产来盘活有形资产。只有先盘活人。才能盘话资产”、“无形资产”的意思是( )。( )
A. 是真正干工作的资源。人是无形资产
B. 是某种无形的、说不清楚的存在物
C. 主要是企业精神和员工的职业道德
D. 企业的规章制度
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353、要做好人力资源管理工作,首要的也是最为基本的就是。( )
A. 人力资源招聘与配置工作
B. 职务设计与岗位说明
C. 制定人力资源规划
D. 绩效考核工作
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