402、基本工资的计量形式有 。( )

A. 　SWOT分析法

B. 　竟争五要素分析法

C. 　回归分析法

D. 　经済计量分析法

A. 　分配公平

B. 　程序公平

C. 　互动公平

D. 　法律公平

A. 　在逻辑上,组织理论包括组织设计理论

B. 　组织理论与组织设计理论在外延上是相同的

C. 　动态的组织设计理论包含静态的组织设计理论

D. 　组织理论的研究对象包括组织运行的全部问题

A. 　物化劳动;潜在劳动和流动劳动

B. 　潜在劳动;物化劳动和流动劳动

C. 　流动劳动;物化劳动和潜在劳动

D. 　物化劳动;流动劳动和固定劳动

A. 正确

B. 错误

A. 　有利于企业统一指挥和领导

B. 　有利于调动下级的积极主动性

C. 　有利于基层迅速正确地做出決策

D. 　有利于领导集中力量抓重大问题

A. 　事业部制的结构或形式

B. 　复杂的结构或形式

C. 　直线制的结构或形式

D. 　矩阵的结构或形式

A. 　成对比较法

B. 　回忆印象评判法

C. 　加权综合考评法

D. 　目标等级考评法

A. 　人力资本理论

B. 　资本

C. 　资源理论

D. 　成本理论

A. 　晕轮效应

B. 　感情效应

C. 　近因误差

D. 　离散误差