B、 它规定了劳动关系的运行规则
C、 它规定了劳动关系的调整规则
D、 各项劳动法律制度的范围与劳动监督制度的范围是一致的
答案:D
B、 它规定了劳动关系的运行规则
C、 它规定了劳动关系的调整规则
D、 各项劳动法律制度的范围与劳动监督制度的范围是一致的
答案:D
B. 面谈法
C. 书面调查法
D. 综合采用上述方法
A. 保持
B. 发展
C. 评价
D. 吸收
E. 调整
A. 绩效信息监督机制的缺失
B. 绩效信息提供者提供虚假的数据
C. 组织内部绩效信息传输渠道不畅
D. 考评者的信息处理分析能力低下
A. 宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行
B. 检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况
C. 受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉
D. 依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者违章的行为
E. 用人单位需保障生产安全
B. 待遇高低一般齐
C. 遵守制度一致化
D. 奖励惩罚一刀切
B. 领导者的个性
C. 领导者的职权
D. 领导者的特质
E. 领导者与被领导者的关系
B. 超额计件工资制
C. 包工工资制
D. 提成工资制
E. 综合计件工资制参考答案:ABCDE
A. 北京
B. 上海
C. 杭州
D. 宁波
E. 大连