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2、领导者的作用是:( )

A、　四分图理论;

B、　管理方格图理论;

C、　领导生命周期理论;

D、　勒温的三种典型领导行为理论;

E、　费德勒权变模型。

答案：BCD

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3、论述系统思想与管理效率的促进作用。答题要点:
系统管理理论的主要观点有:
组织本身是一个以人为主体的人造系统,它由许多相互联系的子系统组成。
组织是社会大系统中的一个子系统。
管理必须建立在系统的基础上。所谓系统包括四个基本方面:
从周围环境中获得这个系统所需要的资源;
通过技术和管理等过程促进输入物的转化;
向环境提供其转换处理后的产品或劳务;
环境对组织所提供的产品或劳务做出反馈。如何通过系统的思考提高管理效率。略
第三章管理环境概述

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6、“中国人民大学”属于非正式组织。( )

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5、组织文化有助于增强社会系统的稳定性。( )

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7、梅奥认为,人是“社会人”。( )

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4、简答目标管理的步骤。答:

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5、人是愿意主动承担责任的。这是以下哪种理论的观点。( )

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1、将沟通划分为正式沟通和非正式沟通,是按照以下哪种划分标准进行的:( )

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1、衡量决策是否有效的标准有哪些?( )

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9、“某些人天生具有一些特质,这些特质会使他们成为伟大的领导者。”这是以下哪种理论的观点:( )

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6、拒绝外国人员进入本公司工作不属于歧视。( )

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题目题目管理学管理学

2、领导者的作用是:( )

A、　四分图理论;

B、　管理方格图理论;

C、　领导生命周期理论;

D、　勒温的三种典型领导行为理论;

E、　费德勒权变模型。

答案：BCD

相关题库:

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3、论述系统思想与管理效率的促进作用。答题要点:
系统管理理论的主要观点有:
组织本身是一个以人为主体的人造系统,它由许多相互联系的子系统组成。
组织是社会大系统中的一个子系统。
管理必须建立在系统的基础上。所谓系统包括四个基本方面:
从周围环境中获得这个系统所需要的资源;
通过技术和管理等过程促进输入物的转化;
向环境提供其转换处理后的产品或劳务;
环境对组织所提供的产品或劳务做出反馈。如何通过系统的思考提高管理效率。略
第三章管理环境概述

点击查看答案

6、“中国人民大学”属于非正式组织。( )

A. 正确

B. 错误

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5、组织文化有助于增强社会系统的稳定性。( )

A. 正确

B. 错误

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7、梅奥认为,人是“社会人”。( )

A. 正确

B. 错误

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4、简答目标管理的步骤。答:

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5、人是愿意主动承担责任的。这是以下哪种理论的观点。( )

A. 　X 理论;

B. 　Y 理论;

C. 　需要层次理论;

D. 　公平理论。

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1、将沟通划分为正式沟通和非正式沟通,是按照以下哪种划分标准进行的:( )

A. 　按照组织管理系统和沟通体制的规范程度;

B. 　按照沟通信息的流动方向;

C. 　按照是否有反馈;

D. 　按照沟通的层次。

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1、衡量决策是否有效的标准有哪些?( )

A. 　决策的质量或合理性;

B. 　决策的可接受性;

C. 　决策的时效性;

D. 　决策的数量;

E. 　决策的经济型。

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9、“某些人天生具有一些特质,这些特质会使他们成为伟大的领导者。”这是以下哪种理论的观点:( )

A. 　折中;

B. 　专制;

C. 　民主;

D. 　自由放任。

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6、拒绝外国人员进入本公司工作不属于歧视。( )

A. 正确

B. 错误

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